A dolgozók átlagkeresete vármegyénként - grafikon
A keresetek területi differenciáltsága valamelyest csökkent, de továbbra is jelentős maradt: a fővárosi munkáltatóknál a bruttó átlagfizetés 59,3%-kal, a nettó átlagfizetés pedig 57,1%-kal haladta meg a legalacsonyabb keresetű Szabolcs-Szatmár-Bereg vármegyei, és 19,9 illetve 19,4%-kal az országos átlagot - derül ki a KSH adataiból.
A területi különbségeket jellemzi, hogy Győr-Moson-Sopron vármegyét, valamint Budapestet kivéve a többi vármegyében a nemzetgazdasági érték alatt volt a keresetek átlaga. A területi különbségekre jelentős hatással volt az eltérő foglalkoztatási struktúra, az alkalmazásban állók ágazatok szerinti összetétele, a pótlólagos munkaerőkereslet bérfelhajtó hatása, valamint a közfoglalkoztatás eltérő súlya, illetve ezek változásai. A keresetek minden vármegyében növekedtek, ezen belül Baranya, Hajdú-Bihar, és Békés vármegyében a legjobban, ahol számos ágban átlag feletti volt a keresetek növekedése. Veszprém vármegyében volt a legalacsonyabb a bérnövekedés üteme, de az átlagnál kisebb bérnövekedés jellemezte többek között például Nógrád, Zala, és a magasabb ipari bázissal rendelkező Győr-Moson-Sopron és Komárom-Esztergom vármegyét is.

forrás: KSH
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy teljesített órára jutó munkajövedelem és annak változása az Európai Unió országaiban és egyéb európai országokban, 2024-ben. (forrás: KSH) Teljes cikk
Jelentős különbségek voltak megfigyelhetők az egyes szektorok bérdinamikájában - írja a KSH tájékoztatója. 2025 III. negyedévében a keresetek... Teljes cikk
2025 II. negyedévében az Európai Unióban 4,1%-kal nőtt az egy ledolgozott órára jutó munkajövedelem. Magyarországon a növekedés 11%-ot ért el,... Teljes cikk
- Kutatás: ennyivel ér többet a diploma az érettséginél a munkaerőpiacon 2 hete
- Átlagkeresetek a magyar vármegyékben - grafikon 2 hete
- Ennyit keresnek a bölcsődei dajkák 2 hete
- 840 ezer forint az átlagbér – de van egy csavar a számok mögött 3 hete
- A bérnövekedés árnyéka: Sokan hiába dolgoztak, reálértéken veszítettek 4 hete
- Mit várnak a fiatalok a diákmunkától 2026-ban? 1 hónapja
- Felmérés: mennyit tudnak a magyarok az EU bértranszparencia-irányelvéről? 1 hónapja
- Ennyi személyi kölcsönre elég a magyar átlagfizetés 2 hónapja
- Egyre inkább nő a szakadék a bérek és a nyugdíjak között Magyarországon 2 hónapja
- A humántőke-menedzsment lesz a siker kulcsa a kékgalléros szektorban? 2 hónapja
- Tényleg nem számít a ’88 előtti kereset a nyugdíjban? – van két fontos kivétel 3 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?