kapubanner for mobile

A Kúria is jóváhagyta a sztrájkot a szociális szférában

A Kúria elutasította a kormányzat még elégséges szolgáltatásra vonatkozó felülvizsgálati kérelmét elutasította, valamint kimondta, hogy a sztrájk alkotmányos alapjog, így nem lehet elvárni, hogy még elégséges szolgáltatásként majdnem teljes szolgáltatást nyújtsanak a szféra munkavállalói.

Ezzel a Fővárosi Törvényszék elégséges szolgáltatások tárgyában hozott jogerős határozatát hatályában fenntartotta. A Szociális Ágazati Sztrájkbizottság még 2015. májusában fordult bírósághoz, mert a kormányzat azt várta volna el, hogy elégséges szolgáltatásként sztrájk idején majdnem teljeskörű szolgáltatást nyújtsanak szociális és gyermekjóléti-gyermekvédelmi területen, és csak egyes adminisztratív folyamatokat függeszthetnek fel.

A Kúria kimondta azt is, hogy a sztrájkjog olyan alapvető alkotmányos jog, amelyet nem lehet kiüresíteni, és a még elégséges szolgáltatás követelményeként a majdan teljes szolgáltatás nyújtása nem várható el. Ennek megfelelően az eljárt bíróságok törvénysértés nélkül következtettek arra, hogy a kormány végső ajánlata nem felelt meg a munkajogi alapelveknek, így jogszerűen hagyták figyelmen kívül ajánlatát.

A Kúria döntése egyben azt jelenti, hogy a Szociális Ágazati Sztrájkbizottság által készített elégséges szolgáltatási ajánlat került elfogadásra. Továbbá helytállónak találta a Kúria a törvényszék azon döntését is, hogy a bölcsődei ellátás nem minősül a lakosságot alapvetően érintő tevékenységnek, és a sztrájkot megelőzően a feleknek e körben nem kell megállapodniuk a még elégséges szolgáltatásról.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek