A normál munkarend státuszába emeli a spanyol kormány a távmunkát
Olyan rendeletet fogadott el a spanyol kormány, amelynek értelmében a távmunka a munkavállalóknak sem fizetésben, sem munkahelyi stabilitásban, sem munkaidőben, sem a képzési lehetőségek vagy a szakmai előmenetel terén nem jelenthet hátrányt.
A munkáltatói és dolgozói érdekképviseletek által előzetesen jóváhagyott jogszabály biztosítja, hogy a távmunka ne jelentsen hátrányt a munkavállalónak sem fizetésben, sem munkahelye stabilitásában, sem munkaidőben, sem képzésben és szakmai előmenetelben - tette hozzá.
A távmunka feltételeinek biztosítása és a felmerülő költségek megfizetése a munkáltatót terhelik, utóbbiról azonban a feleknek kollektív tárgyalások során kell megállapodniuk. A távmunka szabályait a cégek kötelesek kollektív szerződésbe foglalni.
A kormány egyéves átmeneti időt biztosít a szabályozás alkalmazására, amely kihirdetése után húsz nappal lép életbe. A rendelet nem vonatkozik a közalkalmazottakra, számukra külön szabályozás készül.
A katalán kormány kedden bejelentette: a jelenlegi két hétről tíz napra csökkenti a koronavírus miatti karanténkötelezettséget. Az intézkedés a jövő héten lép életbe.
A vesztegzár országos csökkentésének lehetőségét tanulmányozza a spanyol egészségügyi tárca is. Várhatóan a fertőzöttekkel szoros kapcsolatba került személyek esetében lerövidülhet ez az idő, amelyre eddig csak negatív PCR-teszt esetén volt lehetőség. A jelenlegi szabályok szerint igazolt fertőzöttek akkor hagyhatják el a karantént a tizedik napon, ha legalább három napja tünetmentesek.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A home office az otthonról végezhető munkát jelenti. Lehetősége szélesebb körben a koronavírus-járvány idején terjedt el. A pandémia óta az ilyen... Teljes cikk
A home office a COVID előtt, jellemzően multinacionális vállalatnál dolgozók kiváltsága volt, a járvány alatt viszont irodai munkakörökben... Teljes cikk
Egy újabb 4 napos munkahét projekt! A PwC Magyarország könyvvizsgálati üzletágának 280 munkatársa hétfőtől csütörtökig fog dolgozni a három... Teljes cikk
- A fiatal munkavállalók harmada szerint munkáltatója nem törődik a fenntarthatósággal 3 napja
- Ragaszkodnak a munkavállalók az otthoni munkavégzéshez 1 hete
- Hogyan hangoljunk össze embereket különböző kultúrákból vállalati közegben? 1 hete
- Feketén dolgozó külföldi állampolgárokat utasítottak ki Magyarországról 2 hete
- Hogyan hat az ingázás a dolgozók mentális egészségére? 2 hete
- Innentől nehezebb lesz megszerezni a a brit munkavállalói vízumot 3 hete
- Lehet távmunkázni, csak előléptetés nem jár érte 1 hónapja
- Rekordmennyiségű ember hagyja el hosszan tartó betegség miatt a munkahelyét 1 hónapja
- Felmérés: a női dolgozók jobban aggódnak a pénzügyi jólétük miatt, mint a férfiak 1 hónapja
- Ez a legjobban fizető szakma, amiben a leginkább jellemző a távmunka 1 hónapja
- Rétvári Bence: Megfeleződött a szegénységben élők aránya 1 hónapja