Megjelent: 8 éve

A szakszervezetek ígérik, nem vesznek részt a kampányban

Nem vesznek részt a kampányban, és nem is az MSZP és az Együtt-PM nagygyűlésével egy időben, október 23-án jelentik be uniójukat az egyesülni készülő szakszervezetek – tudta meg a Magyar Nemzet.

Tíz év tervezgetés után a közeljövőben egyesülnek a Magyar Nemzet által baloldaliként aposztrofált szakszervezeti konföderációk, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetsége (MSZOSZ), az Autonóm Szakszervezetek Szövetsége és a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma. Az egyesülés végén a szervezet több mint hatvan ágazatot és 300-350 ezer tagot képvisel majd. Közös vagyonuk több milliárd forintra rúg.

Székely Tamás, az Autonómok elnöke elmondta, a Jobbikon kívül valamennyi demokratikus párttal hajlandóak együttműködni, vagyis szakpolitikai kérdésekben véleményt mondani, ajánlást tenni, de semelyik párttal nem kötnek szövetséget, nem vesznek részt a kampányban. Pataky Péter, a MSZOSZ elnöke is hasonlóképp nyilatkozott a lapnak, amely ezután a két érdekvédő baloldali kötődéseit bizonygatja.

Pataky leszögezte, szakmai véleményezésnél, tanácsadásnál többről nem lehet szó a szakszervezeti szövetség és a pártok között. Az okokról Pataky úgy fogalmazott, a tagság értékrendje rendkívül sokszínű, az ő szemükben pedig lejáratódott a pártpolitika, ezt pedig figyelembe kell venniük.

Magyar Nemzet Online
  • 2022.02.01Munkaügyi adatvédelem (GDPR HR-eseknek) Blended képzésünk során a tananyag általános elméleti részét, mely tartalmazza az alapfogalmak, jogalapok és törvények összefoglalását először e-learning videó formában sajátíthatja el. A videó megtekintése után egy fél napos konzultáció keretein belül, feldolgozásra kerül a tananyag további része, melyet online vagy tantermi formában hirdetünk meg. Részletek Jegyek
  • 2022.02.11X. Vezetői Best Practice Fórum A HR és a vezetés szerepe és kihívásai a jelenlegi piaci helyzetben. A jelenlegi munkaerő piaci helyzetben hogyan lehet megtalálni és kiválasztani a megfelelő mennyiségű és minőségű munkaerőt? – Hogyan lehet a tehetséges munkaerőt a céghez vonzani és megtartani? Employer Branding. A toborzás csatornái, jó gyakorlatai. Munkatárs ajánló program. Részletek Jegyek
  • 2022.03.04Szemléletváltás a toborzásban Alapítsa meg új modern HR kultúráját! 1. nap - Hatékony toborzás 2. nap - Employer Branding 3. nap - Célcsoportok meghatározása a toborzásban 4. nap - Social Media a toborzásban 5. nap - Folyamatkontroll és Projektmenedzsment a toborzásban Részletek Jegyek
  • 2022.04.22BEMUTATKOZIK A teamwork2022 Képzelj el egy olyan kétnapos csapatépítő képzést, amely minden részletében a Te vállalati csapatodról szól. Jelentkezzetek az ország első csapatépítő eseményére, amelyre háromfős vállalati csapatokat várunk! Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Év végi céges partik - a nagyok elmaradnak, de

Ez már a második december, amikor a Covid miatt a több száz főt megmozgató év végi céges partik túlnyomó része elmarad. Amint körképünkből és... Teljes cikk

Meddig juthat el cégtulajdonosként kézi vezérléssel?

Számos növekedési úton levő középvállalat tulajdonosa jut el arra a pontra, amikor vállalkozásában rejlő potenciál túlszárnyalja azt a méretet,... Teljes cikk

Munkahelyi csapatok eshetnek szét, ha kötelező lesz az oltás

“Erős reakciót vált ki, könnyen szétverhet egy jól működő csapatot is az oltás kötelezővé tétele” - mondta Szabó Zsófia... Teljes cikk