A szűrés a megelőzés egyik legfontosabb eszköze
A Budai Egészségközpont ismertette a 2013-ban végzett Prémium szűrővizsgálatok eredményeit. A legnagyobb arányban diagnosztizált betegségcsoportok közé tartoznak a jóindulatú daganatos betegségek, emésztőrendszeri betegségek és a szem betegségei – írja a központ közleménye.
A Budai Egészségközpont Prémium szűrővizsgálat protokollja számos vizsgálatot tartalmaz, az emésztőrendszer működésétől kezdve a szív- és érrendszeri rizikófelmérésen át a daganatos betegségek kiszűréséig. A tavalyi eredmények alapján a legnagyobb arányban (65,07 százalék) festéksejtes anyajegyet diagnosztizáltak, amelyek a bőrön vagy a nyálkahártyán kialakuló, jóindulatú elváltozások voltak. Ezen elváltozások többsége ugyan nem rosszindulatú, ám az előfordulás gyakorisága, illetve a megváltozóban lévő éghajlati tényezők miatt kiemelten fontos az anyajegyek rendszeres ellenőrzése.
A második leggyakoribb betegség a lúdtalp, amelyet a vizsgálaton résztevők közel felénél diagnosztizáltak. A lúdtalp a láb egyik leggyakoribb, szerzett megbetegedése, amelynek kialakulásáért főként a túlterhelés, testsúlygyarapodás vagy a helytelen irányú igénybevétel a felelős. A harmadik helyen áll a kor előrehaladtával jelentkező öregszeműség, amely a vizsgált páciensek közel 47 százalékánál volt diagnosztizálható. A monitor előtt végzett munka káros hatásaként jelentkező szembetegségek – mint például rövid-, vagy távollátás – kisebb arányban volt kimutatható. Az előbbi a vizsgálaton résztvevők 24,79 százalékánál, az utóbbi pedig 27,04 százalékánál okozott problémát.
A menedzserekre jellemző helytelen és rendszertelen táplálkozás, stressz és ülőmunka nagyban felelősek az anyagcsere-, táplálkozási- és endokrin betegségek kialakulásáért. A betegségcsoporton belül legnagyobb számban emelkedett koleszterinszint és elhízás volt kimutatható. Az emésztőrendszeri megbetegedések közül 35,77 százalékban fogszuvasodást, 34,92 százalékban fogínygyulladást és 25,92 százalékban foghiányt diagnosztizáltak, amelyek a meglévő problémákon kívül olyan fogászati gócot jelenthetnek, amelyek további betegségek kialakulásában is szerepet játszhatnak.
A vezető diagnózisok között szerepelt továbbá a magas vérnyomás, de sokakat érintett az alsó végtagok visszértágulata is, amely a férfiaknál nagyobb arányban volt jellemző, mint a nőknél. A szív-és érrendszeri betegségek életmódváltással, mozgással és speciális gyakorlatokkal javíthatók, vagy elkerülhető az állapot súlyosbodása. Ezért nagyon fontos, hogy a vállalatvezetők népszerűsítsék és biztosítsák a rendszeres mozgást munkavállalóik számára, amely a fenti panaszok kezelése mellett pozitív hatással van a csont és izomrendszeri megbetegedések elkerülésére is, melyek az ülőmunkát végzők körében a betegállományban töltött idő nagy részét okozzák.
A 20 leggyakoribb betegség közé tartozó érelmeszesedés a nőket jóval nagyobb arányban (16,13 százalék) érintette, mint a férfiakat (8,66 százalék) és szintén nagyarányú volt az eltérés a vizelet kóros leleteit tekintve, amely a vizsgált nőknél 13,7 százalékban, a férfiaknál pedig 5,63 százalékban volt diagnosztizálható. Érdekes azonban, hogy a migrén inkább a férfiaknál fordult elő (0,87 százalék), míg a nőknél ez a betegség nem volt jellemző, valamint az alvászavar is nagyobb arányban érintette a férfiakat (6,06 százalék), mint a nőket (1,61 százalék).
„Az időben diagnosztizált betegség nagy arányban sikeresen gyógyítható, ezért nagyon fontos a szűrővizsgálatokon való rendszeres részvétel. Mivel a betegségek kialakulásának hátterében gyakran a stressz áll, ezért a szűrővizsgálat kifejezetten ajánlott a vállalatvezetők és menedzserek számára, ráadásul számos előnyt biztosít a vállalat működésében is. A magas minőségű szakorvosi vizsgálatok mellett Egészségtervet készítünk a pácienseink számára, melyben a diagnózisok alapján javaslatot teszünk az egészség megőrzésére” – mondta Dr. Nagy Judit, a Budai Egészségközpont orvos igazgatója, szűrővizsgálati programvezetője.
A menedzserszűrés folyamatáról a linken elérhető infografika segítségével részletesen tájékozódhat.
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Folyamatos az innováció az irodapiacon, amely az elmúlt évek változásaira új megoldásokat és alternatívákat kínál. A legfontosabb trendek... Teljes cikk
"Ha elfelejtjük, hogy kell feltöltődni. Elfelejtjük, hogy az este nem arra való, hogy hazavigyük a munkát és otthon folytassuk, hanem arra, hogy... Teljes cikk
Egy friss felmérés szerint az Egyesült Királyság tízből kilenc dolgozó érzett magas vagy extrém mértékű nyomást és stresszt az elmúlt egy... Teljes cikk
- Átadták a Kerékpárosbarát Munkahely díjat 1 hónapja
- Céges kerékpárflottával is fel lehet lépni az ingázás okozta stressz ellen 1 hónapja
- Mozgás ide vagy oda, kimutatták, hány óra ülőmunka káros menthetetlenül az egészségre 1 hónapja
- Megelőzhető, szűrhető, mégis többezer magyar belehal évente - sokat tehet a munkáltató is 1 hónapja
- 5 tipp, amivel megőrizhetjük arcbőrünk hidratáltságát 1 hónapja
- Csontpótlás saját darált csontból? 1 hónapja
- Csak a dolgozók fele tesz félre váratlan egészségügyi kiadásokra 1 hónapja
- A sportiparban rejlő karrierlehetőségek 2 hónapja
- Górcső alatt a kollagén pótlásának lehetőségei 2 hónapja
- Kiderült, melyik a legsportosabb vállalat Magyarországon 2 hónapja
- Kortárs bántalmazás, bullying és elvárások szorításában - 2000 gyerek tartozik hozzá: Karikó Rita iskolapszichológus egy napja 2 hónapja