Alig foglalkoztat fogyatékkal élőket a kormány
Adókedvezmény jár érte, mégis sok cég inkább fizet, minthogy megváltozott munkaképességűeket vegyen fel. A kormány sem jár elöl jó példával: a Miniszterelnökségek és a minisztériumokban mindössze 19 fogyatékkal elő dolgozik, ez kevesebb mint az dolgozók 1 százaléka - tudta meg a Világgazdaság Online.
A rehabilitációs hozzájárulást minden, legalább 25 főt foglalkoztató cégnek meg kell fizetnie, ha fogyatékos munkavállalóinak aránya nem éri el a teljes létszám öt százalékát. Ennek összege jelenleg 964500 forint/fő/év, amit annyiszor kell megfizetni, ahány fogyatékos hiányzik a foglalkoztatotti létszámból. Vagyis a minisztériumok évente közel félmilliárd forintot kénytelenek emiatt kifizetni, holott a büntetőadó elkerülhető lenne.
Magyarországon a fogyatékkal élők körülbelül 12–14 százalékának van csak munkája, és képzettségük is elmarad az átlagtól, több mint felük csak általános iskolát végzett, ötödük érettségizett és csak kevesebb mint tíz százalékuknak van diplomája. Eközben a kormány tervei szerint a rokkant-felülvizsgálatok nyomán a következő években további 150 ezer rokkantat fognak visszaterelni a munkaerőpiacra.
Világgazdaság Online
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
2025 decemberében a 15–74 éves foglalkoztatottak száma 4 millió 624 ezer fő volt, ami az őszi hónapokhoz képest további csökkenést jelez. A... Teljes cikk
A magyar munkaerőpiac 2026-ra jelentős átalakulás előtt áll – derült ki a Magyar Közgazdasági Társaság Munkaügyi Szakosztályának évindító... Teljes cikk
Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja.... Teljes cikk
- Rejtett nyertesek: több ezer cég járhat jól a Kormány–MKIK megállapodással 4 hónapja
- Mi alapján kaphatok megváltozott munkaképességűként több ellátást? 5 hónapja
- Ezért foglalkoztass megváltozott munkaképességű kollégát 7 hónapja
- Így foglalkoztass megváltozott munkaképességű munkatársat: kihívásokból előnyök 7 hónapja
- Nyugdíj: lehet-e szerezni szolgálati időt megváltozott munkaképességűként? 7 hónapja
- Valódi befogadás? Miért nem elég egy rámpa? 8 hónapja
- Még várják a jelentkezőket a Nyári diákmunka programra 8 hónapja
- Nem hátrány, hanem kiindulópont: álláskeresés megváltozott munkaképességgel 9 hónapja
- Nem csak a nyugdíjasok kapnának élelmiszer-utalványt 9 hónapja
- Nem vesznek el munkahelyet a külföldiek? – a kormány 6 pontban tisztázza a valóságot 9 hónapja
- Mikor számít szolgálati időnek a rokkantsági nyugdíj és ellátás? 9 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben