Megjelent: 7 éve

Az új szövetkezeti törvényben rendezik az iskolaszövetkezetek jogállását

Először kapnak lehetőséget az iskolaszövetkezetek arra, hogy a szövetkezeti törvényben egy külön fejezet átfogó rendszerként rendezze jogállásukat - tájékoztatta az Edupresst Kücsön Gyula. Az Iskolaszövetkezetek Országos Szövetségének (ISZOSZ) vezetősége kiemelt feladatának tekinti a diákok jogállásának rendezését, amivel még több fiatal vállalhat diákmunkát.

Társadalmi vitára bocsájtották a szövetkezeti rendszerfejlesztéssel és működéssel összefüggő szabályokról szóló törvénytervezetet, melyben külön fejezetet kaptak az iskolaszövetkezetek. A szakmai részek kidolgozása során a szakértők kikérték az érintett iskolaszövetkezeti érdekképviseletek véleményét is; az ISZOSZ és a DIÁKÉSZ (Magyarországi Diákvállalkozások Országos Érdekképviseleti Szövetsége) vezetői bíznak abban, hogy a társadalmi vita során a szövetkezeti törvény olyan formát kap, amely arra ösztönzi a fiatalokat, hogy tevékenyen vegyék ki részüket már diákkorukban a szövetkezés nyújtotta lehetőségekből, és már tanulmányaik alatt ismerkedjenek meg a munka és a vállalkozások világával. A szervezetek vezetői hisznek abban, hogy a hazánkban már működő iskolaszövetkezetek követendő példaként szolgálnak a nappali tagozaton tanuló fiatalok számára.

Az iskolaszövetkezetek gazdasági katalizátorok is

"Hazánkban az iskolaszövetkezetek az egyik legegységesebb és legjobban szabályozott és legjobban áttekinthető szövetkezeti formában működő szereplői a gazdaságnak" - mondta Kücsön Gyula, aki arra is felhívta a figyelmet, hogy e vállalkozások keretében évente több mint 130 ezer fiatal próbálhatja ki magát a munka világában, miközben saját maga is hozzájárulhat a képzési költségek fedezéséhez. Az iskolaszövetkezetek hatékony katalizátorai a gazdaságnak, hiszen költséghatékony és rugalmas működést biztosítanak megrendelőiknek, akik nemcsak átmeneti munkaerőhöz, hanem leendő szakembereikhez is garanciák mellet és kockázat nélkül juthatnak. A diákok számára a pénzkereseten kívül munkatapasztalatot biztosítanak, ami napjainkban elengedhetetlen egy-egy új munkahely megszerzéséhez, az első álláshoz jutáshoz.

Kevés a munkanélküli az iskolaszövetkezeti tagok körében

Az ISZOSZ és a DIÁKÉSZ közös felmérése szerint hazai fiatalok több mint 55 százaléka munkatapasztalat nélkül fejezi be tanulmányait. A korosztály munkanélküliségi rátája közel 30 százalék, míg ez a szám az iskolaszövetkezetek végzett tagjai esetén 15,5 százalék. Fontos tapasztalata a felmérésnek, hogy az iskolaszövetkezetek tagjainak 14,4 százaléka ott találja meg első munkahelyét, ahol diákként, az iskolaszövetkezetek keretében dolgozott. Ezért is hordoznak magukat jelentős foglalkoztatáspolitikai lehetőséget az iskolaszövetkezetek, ami a szövetkezeti mozgalom népszerűsítéséhez is hozzájárul.

Edupress
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
  • 2020.09.17HR Basic képzés HR feladatai vannak? Szeretné rendszerezni ismereteit, vagy szeretné összevetni saját gyakorlatát a másokéval, illetve egyszerűen csak érdeklődik a téma iránt? Nálunk megtanulhatja mit és hogyan kell hatékonyan csinálni. Jöjjön el képzésünkre és sajátítsa el – évek helyett 11 napban – az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! Részletek Jegyek
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Rekordot dönthet idén a diákhitelt igénylők száma

A Diákhitel 1-et ebben az évben már mintegy 60 százalékkal igényelték többen, mint tavaly ilyenkor. A Diákhitel Központ mind az új igénylők... Teljes cikk

Adóazonosító jelre van szükség a diákmunkához is

A munkavállaláshoz adóazonosító jelre van szükség, ezért ha a diák még nem rendelkezik vele vagy elvesztette az adókártyáját, akkor azt a Nemzeti... Teljes cikk

Erről nem szabad megfeledkezni diákmunkások alkalmazásakor

A diákok foglalkoztatásánál is írásban megkötött munkaszerződésre van szükség, amelyben meg kell határozni az alapbért és a munkakört. Ezen... Teljes cikk