Megjelent: 5 hónapja

Az üres álláshelyek száma az EU-országokban

Így alakult 2025 első negyedévében az üres álláshelyek aránya az EU-tagországokban.

2025 I. negyedévében az Európai Unióban száz álláshelyre 2,2 betöltésre váró jutott, ami az előző év azonos időszakánál 0,4 százalékponttal volt kevesebb. Az üres álláshelyek aránya az unióban 2022 III. negyedévétől kezdve lassan, de folyamatosan csökkent. A legmagasabb pótlólagos munkaerő-kereslet Hollandiát, Belgiumot és Ausztriát jellemezte, 3,6% és afeletti arányokkal, míg a legalacsonyabb Bulgáriában, Spanyolországban, Lengyelországban és Romániában és volt, 1,0% alatti értékekkel. Hazánkban az üres álláshelyek 2,1%-os aránya az egy évvel korábbihoz képest némileg csökkent, de még így is meghaladta a többi V4 országét.

Az üres álláshelyek száma az EU-országokban
forrás: KSH

 

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Foglalkoztatottság korlátozottság és településtípus szerint Magyarországon - grafikon

Minden korlátozottsági kategóriában a fővárosban a legmagasabb és a községekben a legalacsonyabb a foglalkoztatottság, azonban a súlyosan... Teljes cikk

A fogyatékossággal élők gazdasági aktivitása - grafikon

Az alapvető tevékenységekben való súlyos korlátozottság megnehezíti a munkavállalást, számottevő hátrányt jelent a munkaerőpiacon. Teljes cikk

Az üres álláshelyek számának változása - grafikon

Az üres álláshelyek száma 2025 II. negyedévének végén 68,7 ezer volt, az előző év azonos időszakához képest kissé csökkent. Az elmúlt... Teljes cikk