Év közben megkapják a 13. havi fizetés felét a közszolgák
A kormány módosította a 2007-re és a 2008-ra járó 13. havi illetmény kifizetéséről szóló szabályokat az Egységes Közszolgálati Sztrájkbizottsággal született megállapodás alapján - közölte Gál J. Zoltán, a Miniszterelnöki Hivatal államtitkára szerdán, a kormány ülése után.
Hozzátette: a 13. havi illetmény másik felét egy összegben, 2008. január 16-án folyósítják. Az államtitkár elmondta: a sztrájkbizottsággal kötött megállapodás szerint 2008-ban az arra az évre járó 13. havi fizetést tizenkét havi egyenlő részletben fogják kifizetni.
Közölte: a sztrájkbizottsággal született megállapodás szerint a 2009-re járó 13. havi fizetést egy összegben, 2009 decemberében kell kifizetni. Gál J. Zoltán azt mondta: 2007-ben anélkül növekedhet az eredetileg tervezettnél jobban a közszolgálati alkalmazottak bruttó keresete, hogy sérülne a konvergenciaprogramban foglalt költségvetési követelmény. Mint mondta, ez nem jelenti azt, hogy idén vagy jövőre megszűnne a 13. havi illetmény.
- 2025.02.28Vezetői Best Practice Fórum - Digitális transzformáció és az AGILE A Fórum célja: A Fórum célja a jó vezetői gyakorlatok és tapasztalatok megosztása, illetve a hazai vezetési kultúra fejlesztése.
Részletek 
Jegyek - 2025.03.11Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Szervező: BME Részletek Jegyek
- 2025.03.18Óbudai Egyetem Állásbörze A személyes találkozás az potenciális jelentkezőkkel az állásbörzén az egyik leghatékonyabban módszer, hiszen amíg egy önéletrajz csupán „vázlatos” formában nyújt a jelentkezőről képet, addig a személyes találkozás és beszélgetés által sokkal jobban bizonyíthatnak is a szakmai felkészültséggel kapcsolatban. Részletek Jegyek
- 2025.03.27 recruiTECH konferencia A recruiTECH elsősorban HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding specialistáknak és learning & development szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a toborzási céljaikért a munkaerőpiacon, akik keresik az új megoldásokat, melyek segítségével hatékonyabbá tehetik vállalatuk tevékenységét. Részletek Jegyek
A fiatalok átlagos havi nettó jövedelme 234 ezer forintra nőtt a múlt év végére szemben az egy évvel korábbi 200 ezres szinttel. 2019-hez... Teljes cikk
2024. novemberben a teljes munkaidőben alkalmazásban állók bruttó átlagkeresete 695 100, a kedvezmények figyelembevételével számolt nettó... Teljes cikk
A NAV adatai szerint 2023-ban a tőkejövedelemmel rendelkezők száma 375 ezerről 356 ezerre, mintegy 5 százalékkal csökkent. Emellett a 2023-as évben... Teljes cikk
- Czomba Sándor kiemelte: a nyugdíjas korúak körében fokozódik a munkavállalási kedv 2 hónapja
- Jelentős további béremelések várhatóak a vízügyi dolgozóknál 2 hónapja
- Nők 40 nyugdíj: ez várható 2025-ben 2 hónapja
- Így alakultak a havi nettó átlagkeresetek vármegyénként 2 hónapja
- Megjelent a nyugdíjemelésről szóló kormányrendelet 2 hónapja
- A gyermekvédelmi dolgozók harmada távozott az állásából idén 2 hónapja
- Orbán Viktor elmondta, mikor kapnak béremelést a szociális dolgozók 2 hónapja
- 27 ezer önkormányzati dolgozó léphet sztrájkba 2 hónapja
- Nyugdíjemelés 2025 2 hónapja
- Ekkor érkeznek a nyugdíjak 2025-ben 2 hónapja
- Díjazza a kormány azokat a gyermekvédelemben dolgozókat, akik szebbé tudják tenni a munkahelyüket 3 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
HR állások
- Területi értékesítési munkatárs - Budapest
- Irodavezető (munkaerő-kölcsönzés) - Szombathely
- Értékesítési vezető - Budapest
- Területi értékesítési munkatárs - Győr
- Hr munkatárs (2025. 02. 19)
- Junior Recruiter (2025. 01. 29)
- HR generalista (munkaügyi fókusszal) - Tatabánya (2025. 02. 18)
- Internal sourcing recruiter (2025. 02. 19)
- HR gyakornok (2025. 02. 19)
- Pártfogó toborzó (2025. 02. 19)
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Takarító
- Összeszerelő
- Kőműves
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Sofőr / Karbantartó
- Csőszerelő (2025. 02. 08)
- Recepciós | Tihany (2025. 02. 13)
- Raktári anyagmozgató (2025. 02. 19)
- Területi Képviselő (2025. 02. 19)
- Product and Design Manager (2025. 02. 19)
- Senior IT Internal Controls Analyst (2025. 02. 19)
Partnereink hírei
- A nagyi palántázási trükkje: ezt tedd a magokkal és meghálálják
- Fagy után barnul a leander levele: hogyan lehet megmenteni?
- Beltéri mini rózsa gondozása: mire kell figyelni?
HR Blog oldalak
-
Hurrá, állást keresek...
A dicséret mint hiánycikk
Dicsérjünk vagy ne dicsérjünk? Ha igen, hogyan? Munkavállalói nézőpontok a témában.
-
Munkajog
A munkavállaló titoktartási kötelezettsége
A munkaviszonnyal összefüggésben a munkavállaló számos olyan információ birtokába juthat, amelyre vonatkozóan titoktartási...
-
JobAngel
Jobhopper vagy csak ügyetlen álláskereső?
CV-je alapján mindketten jobhopperek. Mi a különbség a gátlástalan szerencselovag és az ügyetlen álláskereső között?
-
Megváltozott munkaképesség blogja
Miért éri meg egy vállalatnak a digitális akadálymentességgel foglalkozni?
A digitális világ mindenkié – vagy legalábbis annak kellene lennie. Mégis, a weboldalak és alkalmazások jelentős része nem...
-
Hurrá, állást keresek...
Az állásinterjú nem egy színjáték
Sajnos, úgy tűnik, sok helyen még mindig így gondolják.
Így látja a jövőt Bill Gates 