kapubanner for mobile

Evolúciós örökség a zajok figyelése, de a Silent-booth fülkében nyugodtabb a munka

Hazánkban alulértékelt a munkahelyi zaj problémája annak ellenére, hogy sokan panaszkodnak rá és egyre nagyobb hangsúlyt kap az ideális munkakörnyezet létrehozása. Bizsók Vajk és kollégái speciális fülkét fejlesztettek az irodai zaj ellen. Az ötletgazda mellett Dúll Andrea környezetpszichológus is megszólal az uzletresz.hu cikkében.

Azoknál a cégeknél, ahol a munkavédelmi előírások nem foglalkoznak a dolgozók hallásával, mert mondjuk nem hangos gépek mellett dolgoznak, kevés figyelmet kap az akusztika, pedig egy átlagos irodában akár a 80 decibelt is elérheti a zajszint. Erre nyújthat megoldást, egy magyar fejlesztés. A Silent-booth fülkének nincs ajtaja, mégsem engedi befelé és kifelé sem a hangot. A fülkében 25-30 decibellel alacsonyabb a zajszint, mint a helyiségben, ahol felállítják. - A belső hangelnyelő felület és az élek lekerekített kialakítása nem engedik meg, hogy kipattanjon a hang, és ez itt a valódi újítás - magyarázta Bizsók Vajk a fülke kitalálója.

A fejlesztők gondoltak a kiegészítőkre is, lenyitható kisasztalra, amelyre ráfér egy laptop, illetve internet- és telefonkábel-csatlakozóra. A Silent-booth azonban annak ellenére még mindig a tesztelés és a fejlesztés fázisában van, hogy kész termék, mivel sokallják az árát a potenciális ügyfelek.

Dúll: A síri csend sem ideális munkakörnyezet

A 65 decibel feletti zajok pszichés, magatartásbeli változásokat váltanak ki és befolyásolják az idegrendszer működését is, a 85 decibel feletti zajoknál pedig maradandó halláskárosodás is kialakulhat. A hatásokat a hangok fizikai paraméterei mellett az ember fizikai és pszichikai adottságai is befolyásolják, melyet Dúll Andrea környezetpszichológus is megerősített a cikkben.

A szakember kifejtette, a fülünk hozzászokhat bizonyos hangokhoz. Ám attól, hogy nem tudatosul, stresszt okoz. A zavaró hanghatások figyelmen kívül hagyása nem tudatosuló pszichológiai manőverekkel, így energiaveszteséggel jár.

A síri csend sem ideális munkakörnyezet, mert bizonyos fokú alapzajra szükség van. Az evolúciós túlélési szükségletünkből fakadóan tudatunk állandóan monitorozza a környezetet, minden pillanatban pozícionáljuk magunkat, a zajmentesség pedig azáltal kelt stresszt, hogy ezt akadályozza.

Dúll izgalmas kezdeményezésnek tartja a Silent-booth fülkét, amely egy nyugalmas sziget lehet a zajos irodákban.

Uzletresz.hu
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ezek a világ legboldogabb országai

A nyugati országokban romlik a fiatalok jóléte, az északi országok pedig továbbra is vezetik a boldogsági ranglistát - derül ki egy friss... Teljes cikk

Work-life balance

Mindenki arra vágyik, hogy kiegyensúlyozottak legyenek a napjai, legyen ideje a családjára, hobbijára, társas kapcsolataira és a munkahelyen is jól... Teljes cikk

Workation: a fiatalok már nem akarnak választani a munka és a nyaralás közt

A munka és a magánélet hagyományos határainak elmosódásával egyre komolyabban kell számolni a „workation” , azaz a munkával egybekötött utazás... Teljes cikk