Hatszázalékos béremelést terveznek a vállalatok
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatIdén nehezebben tudnak majd megállapodni a munkavállalókkal a béremelésről: azért, hogy szinten maradjon a reálbér, legalább 10-12 százalékos béremelést kellene végrehajtani, ezt azonban a vállalatok nem tudják teljesíteni.
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara 1993 óta készít bérezési tanulmányt, német érdekeltségű magyar vállalatokat is bevonva. Idén 83 cég csaknem 13 ezer munkavállalójának bérezési és fizetési adatait értékelték ki a Kienbaum vállalati tanácsadó cég segítségével.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?