Hogyan lehet felajánlani az adó 1 százalékot?
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat2019-ben is lehetőség van rá, hogy rendelkezzen az összevont adóalap után befizetett személyi jövedelemadója 1 1 százalékáról. Ezt 2019. május 20-ig teheti meg - írja az ado1szazalek.com oldal.
Meg kell nézni melyik szervezetek jogosultak egy százalékra. Az első egy százalékot civil szervezeteknek, a második vallási közösségeknek lehet ajánlani. Ha valaki tudja, hogy melyik szervezetnek ajánlja fel az egy százalékot, akkor is szüksége van ezekre az adatokra: név, adószám, cím, tevékenységi kör - írja az oldal.
Az 1+1%-os felajánlásáról a bevallással együtt vagy akár attól függetlenül is rendelkezhet.
Az egy százalékot felajánlani lehet elektronikus formában, az e-szja-val együtt csak néhány plusz kattintás. Vagy az ÁNYK keretprogram segítségével a bevallással együtt, töltse ki a bevallás EGYSZA lapját, vagy ha attól elkülönítve szeretné ezt megtenni, akkor a 18EGYSZA nyomtatványt keresse és töltse ki.
Papír alapon postai úton vagy lezárt borítékban a NAV ügyfélszolgálatain személyesen is leadhatja
Fontos, hogy a 2019. május 20-i határidő jogvesztő, tehát ha nem rendelkezik május 20-ig, akkor az idei évben nem tudja már felajánlani az 1%-ot.
Az 1+1%-ról rendelkező nyilatkozatán megjelölheti, hogy anonim módon szeretné felajánlani az 1%-ot, vagy szeretné, ha a szervezet látná, kitől érkezett a felajánlás.
Arról, hogy a felajánlást megkapta az Ön által kiválasztott civil szervezet, 2020 januárjában kap értesítést az ügyfélkapun keresztül. Amennyiben nem rendelkezik hozzáféréssel, a NAV honlapján ellenőrizheti, hogy beérkezett-e az 1%.
Fotó: Pixabay
ado1szazalek.com
Az 1+1%-os felajánlásáról a bevallással együtt vagy akár attól függetlenül is rendelkezhet.
Az egy százalékot felajánlani lehet elektronikus formában, az e-szja-val együtt csak néhány plusz kattintás. Vagy az ÁNYK keretprogram segítségével a bevallással együtt, töltse ki a bevallás EGYSZA lapját, vagy ha attól elkülönítve szeretné ezt megtenni, akkor a 18EGYSZA nyomtatványt keresse és töltse ki.
Papír alapon postai úton vagy lezárt borítékban a NAV ügyfélszolgálatain személyesen is leadhatja
- a személyi jövedelemadó-bevallással együtt, annak EGYSZA lapját kitöltve,
- az e-SZJA felületen megtalálható kitöltő program segítségével elkészített, majd kinyomtatott nyilatkozati lapon,
- a 18EGYSZA jelű nyomtatványon vagy annak adattartalmával egyező nyilatkozati lapon, továbbá
- amennyiben a munkáltató vállalja a nyilatkozatok összegyűjtését, 2019. május 10-ig lezárt borítékban leadva a munkáltatónak (A borítékon a leragasztás helyén szerepelnie kell a felajánló aláírásának).
- Leadhatja meghatalmazott személy is Ön helyett, de ebben az esetben a meghatalmazott személynek magával kell vinnie a nyilatkozat benyújtására jogosító meghatalmazását.
Fontos, hogy a 2019. május 20-i határidő jogvesztő, tehát ha nem rendelkezik május 20-ig, akkor az idei évben nem tudja már felajánlani az 1%-ot.
Az 1+1%-ról rendelkező nyilatkozatán megjelölheti, hogy anonim módon szeretné felajánlani az 1%-ot, vagy szeretné, ha a szervezet látná, kitől érkezett a felajánlás.
Arról, hogy a felajánlást megkapta az Ön által kiválasztott civil szervezet, 2020 januárjában kap értesítést az ügyfélkapun keresztül. Amennyiben nem rendelkezik hozzáféréssel, a NAV honlapján ellenőrizheti, hogy beérkezett-e az 1%.
Fotó: Pixabay
ado1szazalek.com
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?