IT-tehetségek innovatív ötleteit keresik
Már jelentkezhetnek a K&H STEM technológiai pályázatára azok a hallgatók, akik hazai, informatikai képzést nyújtó felsőoktatási intézmény alapképzésében tanulnak. A K&H kezdeményezésének célja, hogy elismerje azokat a hallgatókat, akik kiemelkedő szakmai javaslataikkal és dolgozataikkal hozzájárulnak új, innovatív banki megoldások létrejöttéhez.
A K&H STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) technológiai pályázatot a K&H Bank és a K&H Egészséges Társadalomért Alapítvány hozta létre. Célja, hogy szakmai és anyagi támogatást nyújtson az informatikai alapképzésben tanuló egyetemi hallgatóknak, és lehetőséget adjon nekik arra, hogy innovatív javaslataikat a szélesebb szakmai közönségnek is bemutassák.
A pályázatra harmadik éve jelentkezhetnek a magyarországi, informatikai képzést nyújtó felsőoktatási intézmények alapképzésben részt vevő hallgatói. A jelentkezéshez egy újító ötletüket bemutató szakmai dolgozatot kell benyújtaniuk. A bank a 4 legkiemelkedőbb munkát összesen egymillió forintos díjazással ismeri el. A nyertesek emellett lehetőséget kaphatnak arra is, hogy a K&H Banknál vegyenek részt szakmai gyakorlaton. A kezdeményezés célja, hogy segítse szakmai fejlődésüket és későbbi karriercéljaik elérését.
A hallgatók idén is öt témakörben pályázhatnak:
- értékteremtő innováció;
- alkalmazás- vagy folyamatoptimalizálás és automatizáció;
- AI-technológiák alkalmazása; big data és adatelemzés;
- valamint felhőalapú megoldások
- és IT-biztonság.
A pályaműveket banki és külső IT-szakértőkből, egyetemi oktatókból és szakújságírókból álló szakmai zsűri értékeli. A zsűri első, második és harmadik helyezettet, valamint különdíjas pályázatot választ. A bank nemcsak a hallgatókat, hanem témavezetőiket is elismeri, hiszen ők is aktívan segítik a tehetségek kibontakozását.
A pályázatra október 12. és december 18. között, öt különböző témakörben lehet jelentkezni.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?