kapubanner for mobile

munkakörök érthetően Java fejlesztő állás Java fejlesztő munka Junior / senior JAVA developer fullstack Java developer

Megjelent: 4 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

JAVA-fejlesztő

A Java a számtalan programozási nyelv egyike és ezen nyelvet felhasználó fejlesztőket hívjuk Java fejlesztőknek.

A fejlesztő állásban megkülönböztetünk frontend, backend és full-stack fejlesztőket. Mint a frontend, úgy a backend fejlesztők is használhatják a Java nyelvet.
Tapasztalati szintük alapján különbséget kell még tennünk a junior, illetve senior Java fejlesztő között. Munkák Java-fejlesztőknek könnyen találhatóak az Állásportál.hu -n.

A java fejlesztő munka feladatai általában:
- fejleszteni a cég eddigi szoftverrendszereit
- új szoftverrendszerek létrehozása java segítségével
- kooperálni a szervező és tesztelő kollégákkal
- architekturális hibák észrevétele, javítása
- a senior java fejlesztőknek mentorálni a junior munkatársaikat

Elvárások
A java fejlesztő munka betöltéséhez szükséges fő elvárás a Java nyelv kitűnő ismerete. A szakirányú (akár felsőfokú) informatikával kapcsolatos végzettség előnyös, de alkalmanként kikötés is lehet a munkához. A munkáltatók szívesen fogadják az informatika különböző területein szerzett egyéb tudás meglétét. Ezen a területen is a naprakészség az elengedhetetlen. A java fejlesztőknek jó logikával és problémamegoldó képességgel kell rendelkezniük. Emellett a munka sok üléssel jár, ezért oda kell figyelni az egészséges életmód megtartására.

Munkarend
A java fejlesztők gyakran teljes munkaidőben dolgoznak. Megeshet, hogy a cég lehetőséget biztosít bizonyos mértékű home office-ra.

Juttatások
A java fejlesztők fizetése tapasztalati szintüktől függ, de attól eltekintve versenyképesnek mondható. A vállalat gyakorta biztosít különböző bónuszokat a java fejlesztőknek.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek

Gyakornokból vezető: 14 év a toborzásban, profi tippek álláskeresőknek

Pályakezdése óta toborzóként dolgozik, gyakornokként indult a Karrier Hungáriánál, 14 éve. Idén januárban pedig szülési szabadság után vezetői pozícióba tért vissza Éles-Gyurcsó Flóra, akit a recruiter szakma csínjáról-bínjáról, a változásokról kérdeztünk. Tippeket is kértünk tőle, hogy mire érdemes figyelniük a pályázóknak, mi ragadja meg leginkább egy toborzó figyelmét?

További cikkek

Database Administrator

A Database Administrator (DBA), magyarul adatbázis-adminisztrátor az az informatikai szakember, aki egy szervezet digitális „széfjéért” és annak... Teljes cikk

QA Engineer

A QA Engineer (Quality Assurance Engineer), magyarul leggyakrabban minőségbiztosítási mérnök vagy szoftvertesztelő, a szoftverfejlesztési folyamat azon... Teljes cikk

Social Media Manager

A Social Media Manager - magyarul közösségi média menedzser - az a szakember, aki egy márka, cég vagy közszereplő teljes online jelenlétét kezeli a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Full-Stack Developer

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

A sorozat alaphelyzete minden HR-es rémálma és egyben legizgalmasabb esettanulmánya. Megérkezett az Amazon Prime kínálatába az "Esküdtszék" című sorozat alkotóitól a Company Retreat című komédia.

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026