Karbantartó
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA karbantartó munka értelmében a szerelő munkatárs elvégzi a számára kijelölt eszközök vagy gépek helyreállítását és megjavítását.
| Az általános elvárások közé tartozik a középfokú műszaki végzettség és esetenként az is, hogy a szerelő munkatárs megértsen legalább egy idegen nyelvet (német vagy angol).
Munkák karbantartóknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu-n. Szerelő munkatárs feladatai:- gyártóberendezések és gépek kezelése / működtetése - gyártósori feladatok elősegítése - a termelő gépek rendelkezésre állásának biztosítása - javítási megrendelések kezelése - üzemzavarok és meghibásodások elhárítása, hibakeresés - esetlegesen szükséges alkatrészek megrendelésének továbbítása - ipari gépek elektromos, mechanikus, villamos meghibásodásának hibaelemzése, javítása - tervszerű, ütemezett karbantartási feladatok végrehajtása, dokumentálása - a munkához kapcsolódó adminisztráció elvégzése Elvárások Az általános elvárások közé tartozik a középfokú műszaki végzettség. Gyakran elvárják ezek mellett a karbantartó munka elvégzőjétől, hogy legalább egy idegen nyelvet ismerjen (itt általában az angol vagy a német nyelv van megjelölve). Sok esetben ezek mellett elvárás a B kategóriás jogosítvány, tekintve, hogy esetleges hibák megoldásáért, alkatrészekért utazni kell. Munkarend Általában a munkavégzés heti öt nap, 40 órában, 2-3 műszakban folyik. Juttatások Az alapbér mellett az gyári munkát végző személyek számíthatnak havi-, és éves bónuszokra, műszakpótlékra és különböző juttatásokra is. Ezek mellett a céges mobiltelefon is gyakran biztosítva van, mint a munkaruha is. A karbantartó munkába általában támogatják a bejárást is, vagy téríti az útiköltséget a munkáltató vagy ingyenes buszjárattal segít. Az étkezést általában cégen belül lehet megoldani. |
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
- Likviditási mentőöv a HR-szektorban TIPP
Állások
- takarító
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Autószerelő
- terápiás munkatárs
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Campaign Operations Specialist (2026. 07. 08)
- Nemzetközi gépkocsivezető (2026. 07. 08)
- Szerviz adminisztrációs asszisztens (2026. 07. 08)
- Network Cash Reconciliation Gyakornok (2026. 07. 08)
- Adminisztrációs asszisztens (2026. 07. 08)
Partnereink hírei
- Milyen hernyó rágja a muskátlit?
- Ekkor kell visszametszeni a gyümölcsfák vízhajtásait
- Napégés a paradicsomon: ezek az árulkodó jelek
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Állásinterjú vagy pókerjátszma? – Amikor a blöff mindkét oldalon rossz üzlet
Az állásinterjú akkor jó, ha egyik fél sem akarja megnyerni a másik átverése árán. A munkaszerződés aláírása nem a...
-
SzupervízióHub
Hogyan segít a szupervízió különválasztani az egyéni és szervezeti problémákat?
Van az a pillanat a munkában, amikor úgy érzed: „Na jó, biztos velem van a baj.” Aztán elmeséled a helyzetet a...
-
Munkajog
Idénymunka esetén mire kell figyelni?
Vannak olyan gazdasági tevékenységek, amelyek az év meghatározott szakaszára, időpontjára koncentrálódnak. A munkáltató...
HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc