kapubanner for mobile

munkakörök érthetően Karbantartó munka szerelő munkatárs mechanikus általános karbantartó készülék-karbantartó karbantartó lakatos gépszerelő gyártóberendezések és gépek kezelése gyártósori feladatok elősegítése üzemzavarok és meghibásodások elhárítása hibakeresés

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 3 éve

Karbantartó

A karbantartó munka értelmében a szerelő munkatárs elvégzi a számára kijelölt eszközök vagy gépek helyreállítását és megjavítását.

Az általános elvárások közé tartozik a középfokú műszaki végzettség és esetenként az is, hogy a szerelő munkatárs megértsen legalább egy idegen nyelvet (német vagy angol).

Munkák karbantartóknak könnyen találhatóak az Állásportál.hu -n.

Szerelő munkatárs feladatai:
- gyártóberendezések és gépek kezelése / működtetése
- gyártósori feladatok elősegítése
- a termelő gépek rendelkezésre állásának biztosítása
- javítási megrendelések kezelése
- üzemzavarok és meghibásodások elhárítása, hibakeresés
- esetlegesen szükséges alkatrészek megrendelésének továbbítása
- ipari gépek elektromos, mechanikus, villamos meghibásodásának hibaelemzése, javítása
- tervszerű, ütemezett karbantartási feladatok végrehajtása, dokumentálása
- a munkához kapcsolódó adminisztráció elvégzése

Elvárások
Az általános elvárások közé tartozik a középfokú műszaki végzettség. Gyakran elvárják ezek mellett a karbantartó munka elvégzőjétől, hogy legalább egy idegen nyelvet ismerjen (itt általában az angol vagy a német nyelv van megjelölve). Sok esetben ezek mellett elvárás a B kategóriás jogosítvány, tekintve, hogy esetleges hibák megoldásáért, alkatrészekért utazni kell.
Munkarend
Általában a munkavégzés heti öt nap, 40 órában, 2-3 műszakban folyik.
Juttatások
Az alapbér mellett az gyári munkát végző személyek számíthatnak havi-, és éves bónuszokra, műszakpótlékra és különböző juttatásokra is. Ezek mellett a céges mobiltelefon is gyakran biztosítva van, mint a munkaruha is. A karbantartó munkába általában támogatják a bejárást is, vagy téríti az útiköltséget a munkáltató vagy ingyenes buszjárattal segít. Az étkezést általában cégen belül lehet megoldani.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek

DNS-be kódolt versenyelőny: fájdalmas generációváltás jöhet az IT-szektorban

Az IT-szektorban fájdalmas generációváltás kezdődhet: az AI térnyerése nemcsak a szenior tudást, de a jelenlegi készségkészleteket is elavulttá teszi. A digitális írástudás lesz a túlélés záloga: aki nem tanulja meg, annak drasztikusan bezárul a kereseti plafon. A fiatalok már DNS-szinten előnyben vannak - nyilatkozta a Portfoliónak Vinnai Balázs, az IVSZ - Digitális Vállalkozások Szövetsége elnöke, az MBH Bank elnöki főtanácsadója.

További cikkek

Az ápoló is írhat majd receptet – bővül a szakdolgozók hatásköre

A magasan képzett egészségügyi szakdolgozók a jövőben önállóan, saját jogon is elláthatnak olyan tevékenységeket, amelyeket eddig kizárólag... Teljes cikk

Ezek a szakmák lesznek a munkaerőpiaci átalakulás nyertesei

Egy 2025-ös felmérés szerint a technológiai újdonságok miatt a meglévő készségek 40 százaléka avulhat el vagy alakulhat át 2030-ig. Egy másik,... Teljes cikk

Egyéni kedvezmények helyett erre van szüksége a munkába visszatérő kismamáknak

Az elmúlt két évben többszörösére nőtt a szövetkezeti foglalkoztatásban dolgozó kismamák száma, ami növekvő tendenciára enged következtetni... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Gépszerelő

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kulturális ajánló

Merj kérdezni, kísérletezni, saját ötlettel előállni és megkérdőjelezni véleményeket. Mindezt úgy, hogy nem kell félned retorziótól. Az ilyen munkahelyi környezet versenyképessé teszi a céget és csökkenti a fluktuációt. Ennek a hátterében pedig a pszichológiai biztonság áll. Hogyan lehet ezt megteremteni? Erről jelent meg magyarul egy amerikai szerző, Amy C. Edmondson könyve. A témáról magyar menedzserek is elmondták a véleményüket.

Pszichológiai biztonság: ez lehet a legjobb munkahelyek sikerreceptje

© Copyright HR Portal - 2003 - 2025