Megállapodtak a légiirányítókkal
Megszületett a bérmegállapodás a HungaroControl vezetése és a CONTROL Magyar Légiforgalmi Irányítók Szakszervezete között - közölte a HungaroControl csütörtökön az MTI-vel.
Kapcsolódó témák
Felfüggesztették a sztrájkot
A fejlődés gátja a budapesti reptér
A szerdán aláírt, négy évre szóló megállapodás szerint az idei évi béremelés mértéke 4,7 százalék lesz, megfelelően az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) ajánlásának. A keretmegállapodás rögzíti a középtávon várható béremelések ütemét is - áll a közleményben. A CONTROL szakszervezet vállalta, hogy a megállapodás időtartama alatt nem kezdeményez bérjellegű juttatásokkal összefüggő sztrájkot.
Az MTI korábbi közlése szerint a légiforgalmi irányítók többségét tömörítő, márciusban bejegyzett CONTROL szakszervezet július 9-ére helyezett sztrájkot kilátásba, ám azt két nappal a megjelölt dátum előtt felfüggesztette, s a felek között folytatódtak az egyeztető tárgyalások.
A sztrájk esetén napi 400 járatot kellett volna törölni, a munkabeszüntetés napi 40 ezer utast érintett volna, valamint kétezer átrepülő repülőgépnek más útvonalat kellett volna választania. A HungaroControlnak csak az átrepülő forgalmat tekintve napi 55 millió forint bevétele esett volna ki a munkabeszüntetés miatt, de jelentős veszteség érte volna a légitársaságokat és az utazási irodákat is.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Úgy tűnik, idén a középvezetők maradtak le a legjobban a bérversenyben: átlagosan kevesebb mint 7 százalékkal nőtt a fizetésük, miközben több... Teljes cikk
Az Egyenlő Díjazás Napja idén október 27-re esik. Ettől a szimbolikus naptól kezdve olyan, mintha a nők az év végéig „ingyen” dolgoznának a... Teljes cikk
A minimálbér-emelés hatása messze túlmutat a bérek korrekcióján – az egész ügyviteli és adminisztrációs folyamatra kihat, ezért érdemes... Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?