Munkába járás költsége - fizetni kell vagy sem?
A munkába járás költségének térítéséről sokan, sokféleképpen vélekednek. A félreértések tisztázása érdekében az erre vonatkozó törvényi rendeletet kell áttekinteni.
Amennyiben nem személygépkocsival történik az utazás
Ebben az esetben a kormányrendelet előírása szerint a bérlet és/vagy menetjegy 80 illetve 86%-os költségtérítése esedékes, amennyiben közigazgatási határon kívül lakó alkalmazott napi munkába járásáról és/vagy hétvégi hazautazásáról beszélünk.
Abban az esetben minősül a bérlet és menetjegy (részben-, vagy teljes áron történő) költségtérítése adómentesnek, ha azokat a munkavállaló köteles a munkáltató számára minden hónap végén leadni.
Ha a dolgozó nem vásárol jegyet/bérletet, de a törvényben előírt feltételeknek megfelel az utazási költségtérítési jogosultsága, úgy ebben az esetben az SZJA-ról szóló törvény 3.számú mellékletének II/7. pontja és 27.§-ának értelmében a helyközi bérlet vagy menetjegy árának 80 illetve 86%-a fizetendő ki költségtérítés formájában.
Amennyiben a jogszabályi rendelkezéseknek megfelelően térítik meg a jogosult alkalmazottak számára az utazási költségeket, úgy azok adómentesnek minősülnek. Ugyanez vonatkozik a következő esetre is:
Ha saját tulajdonban lévő személygépkocsival utazik a munkavállaló
Ebben az esetben költségtérítésre jogosult az alkalmazott ha a következő három pont egyike érvényesnek tekinthető:
1. ha másik városból történő munkába járás, vagy hétvégi hazautazásra tömegközlekedési eszköz nem áll rendelkezésre,
2. ha tömegközlekedési eszközt az adott munkarend miatt nem tud igénybe venni,
3. ha mozgáskorlátozott személyről van szó, aki emiatt tömegközlekedési eszközt nem tud igénybe venni.
Az utolsó pont esetében fontos tudni: mozgáskorlátozott személy esetén amennyiben az előbb említett feltételről van szó, úgy a lakóhellyel azonos illetőségű munkahelynél szintén adómentes formában adható az utazási költségtérítés!
Az utazási költség az itt felsorolt feltételek esetén 3 Ft/kilométer minden munkanapon. Ha ennél többet fizet a munkáltató, vagy bizonyos módosult feltételekkel történő költségtérítésről van szó, úgy azt a munkavállaló bérjövedelmeként kötelesek elszámolni, már nem adómentes formában.
Az Adófórum tájékoztatása nyomán
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Egy nagy presztízsű amerikai HR-szervezet, az SHRM ellen indul per, miután egy volt dolgozó szerint faji megkülönböztetés és retorzió érte a... Teljes cikk
Az év végéhez közeledve érdemes a szabályokat áttekinteni, hiszen a szabályosan jövőre át nem vihető, még fel nem használt idei szabadságok... Teljes cikk
Az EU-ban a nemek közötti bérszakadék átlagosan 13%. Magyarországon a női bérek hátránya 18%. Az egyenlő díjazás alkalmazásának egyik gátja a... Teljes cikk
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben