Munkahelyi elköszönés: hogyan búcsúzzunk méltósággal és emlékezetesen?
Legyen szó munkahelyváltásról, nyugdíjba vonulásról vagy csapaton belüli áthelyezésről, egy jól megfogalmazott elköszönés és egy figyelmes búcsúajándék sokat jelenthet mind a távozó, mind a maradó kollégák számára. Összegyűjtöttünk elköszönő szövegmintákat, valamint inspiráló ajándékötleteket, hogy a búcsúzás valóban személyes és szép legyen.
Tippek az ideális elköszönéshez
- Törekedj az őszinteségre - ne legyen túl hivatalos vagy sablonos.
- Emelj ki 1-2 pozitív emléket vagy konkrét élményt.
- Köszönj meg egy-két dolgot név szerint, ha szeretnéd személyesebbé tenni.
- Zárd a levelet/üzenetet jövőre utaló, pozitív mondattal.
- Legyen rövid, barátságos, és illeszkedjen a vállalati kultúrához.
Elköszönő szövegminták
A megfelelő elköszönés őszinte, lényegre törő és pozitív hangulatú. Nem kell túl hosszúnak lennie, az őszinte köszönet és a jókívánságok elegendők ahhoz, hogy szép emléket hagyjunk magunk után.
1. Email vagy levélminta
"Kedves Kollégák!
Szeretném megköszönni az együtt töltött időt, a támogatást és a rengeteg közös élményt, amelyeket a csapattal megélhettem. Nagyon sokat tanultam tőletek, és hálás vagyok mindazért, amit közösen elértünk.
Bízom benne, hogy a jövőben is tartani fogjuk a kapcsolatot.
Köszönettel és üdvözlettel:
Aláírás"
2. Búcsúbeszéd minta
„Kedves Kollégák!
Szeretném megköszönni az elmúlt éveket, a közös munkát és azt a támogató, barátságos légkört, amelyet nap mint nap megélhettem. Rengeteg értékes tapasztalattal és szép emlékkel távozom. Kívánok mindenkinek további sikereket - szakmailag és emberileg egyaránt!”
3. Rövid, tömör elköszönés
„Köszönöm a közös munkát és a sok segítséget! Sok sikert kívánok mindenkinek a továbbiakban.”
4. Elgondolkoztató, személyes hangvétel
„Az itt eltöltött idő számomra nem csak munka volt, hanem egy valódi közösségi élmény. Hálás vagyok minden tanácsért, támogatásért és közös nevetésért. Remélem, hogy egyszer még együtt dolgozhatunk.”
Ajándékok távozó kollégának
Egy jól megválasztott búcsúajándék szimbolikus gesztus, amely megmutatja a megbecsülést. A legjobb ajándékok személyesek, kreatívak vagy praktikusak, attól függően, milyen a kolléga stílusa.
1. Emlékkönyv vagy fotóalbum
A kolléga életének egy korszakát foglalja össze: fényképek, közös élmények, kedves üzenetek, akár vicces pillanatok.
2. Gravírozott toll vagy prémium jegyzetfüzet
Elegáns és egyben praktikus ajándék, amelyet a kolléga a következő munkahelyén is használhat.
3. Humoros ajándékok
- feliratos bögre
- vicces plakát a munkakörre utaló poénnal
- stresszlabda vagy relaxációs csomag
4. Élményajándék
- vacsorautalvány
- csapatélmény (pl. közös búcsúprogram)
- workshop, amely érdekli az ünnepeltet
5. Személyre szabott tárgyak
- saját névre szóló kulcstartó
- kolléga kedvenc idézete bekeretezve
- egyedi grafika a csapatról
Hogyan válassz ajándékot?
- Vedd figyelembe a kolléga személyiségét és érdeklődését.
- Kerüld a túl személyes vagy kínos ajándékokat.
- A humor legyen könnyed - ne bántó.
- Ne az utolsó pillanatban válassz - időben készülj!
A munkahelyi elköszönés egyszerre érzelmes és különleges esemény. Egy jól megválasztott elköszönő szöveg és egy személyre szabott ajándék maradandó élménnyé teheti a búcsút, akár a távozó, akár a maradó kollégák számára.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A friss októberi adatok szerint 4 millió 674 ezren dolgoztak Magyarországon, miközben 217 ezren voltak munka nélkül, a munkanélküliségi ráta pedig... Teljes cikk
A munka jövője körül forrnak az indulatok: míg Dario Amodei szerint az AI akár a fehérgalléros állások felét is eltüntetheti pár éven belül,... Teljes cikk
A Z generáció világszerte a modern munkaerőpiac egyik legnehezebb rajtjával szembesül. Miközben a fiatalok munkanélkülisége több kontinensen... Teljes cikk
- Hogyan kell adózni a karácsonyi ajándékok után? - Itt vannak a részletek 3 hete
- Botox vagy bukás? Egyre több dolgozó kényszerül ráncfelvarrásra a karrierje miatt 1 hónapja
- Cukorbetegek munkahelyi jólléte – egészségtámogató tanácsok 1 hónapja
- Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint 2 hónapja
- Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás 2 hónapja
- Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket 2 hónapja
- Utolsó pillanatra maradt az üzleti ajándék? Így oldhatja meg stresszmentesen! 2 hónapja
- Elhunyt az egyik dolgozó, aki az ajkai erőműbalesetben sérült meg 2 hónapja
- Túl sokan betegednek bele a munkába – a szakértők szerint itt a határ 2 hónapja
- Kihirdették az idei BeneFit PRIZE 2025 – for Happy Employees pályázat győzteseit a Budavári Lovardában 2 hónapja
- Nincsenek nők és kisebbségek, csak fehér férfiak - ilyen lenne a munka világa? 2 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa