USA munkanélküliség szolgáltató szektor állástalanok száma koronavírus

Megjelent: 5 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

Nem akar talpra állni az Egyesült Államok munkaerőpiaca

Elmaradt a várttól a munkaerőpiac bővülése novemberben az Egyesült Államokban: az előző havihoz képest 307 ezer új munkahely jött létre, zömében a középvállalatoknál.

Novemberben a vártnál kisebb mértékben, négy hónapja a legkevésbé nőtt a magángazdaságban foglalkoztatottak száma az Egyesült Államokban a bérszámfejtést és kifizetéséket bonyolító amerikai ADP szolgáltató vállalat havi rendszeres, National Employment Report felmérése alapján.

Novemberben 307 ezerrel nőtt a foglalkoztatottak száma az előző havihoz képest az amerikai magángazdaság nem mezőgazdasági ágazataiban. Októberben 404 ezerrel nőtt a foglalkoztatottak száma. A piac a ténylegesnél és az előző havinál is nagyobb, 410 ezres növekedést várt novemberre.

A szolgáltatóiparban 276 ezerrel nőtt a foglalkoztatottak száma, ezen belül is a legnagyobb számban, 95 ezerrel a szabadidős szolgáltatásokban és vendéglátásban. Az egészségügyi szolgáltatásokban 69 ezerrel, az üzleti szolgáltatásokban 55 ezerrel, a szállítási és közüzemi szolgáltatásoknál 31 ezerrel nőtt a foglalkoztatottak száma.

A termelőiparban 31 ezer új munkahely létesült, ezen belül az építőiparban 22 ezer, a feldolgozóiparban 8 ezer, a bányászatban pedig ezer.

Az 50-499 fős középvállalatoknál 139 ezerrel nőtt a foglalkoztatottak száma, az 1-49 alkalmazottat foglalkoztató kisvállalatoknál 110 ezerrel, az 500 főnél többet foglalkoztató cégeknél pedig 58 ezerrel.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire. Részletek Jegyek
2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek

Befagyott álláspiac: enyhülés vagy újabb jégkorszak vár ránk 2026-ban?

Hónapok óta alig mozdul a munkaerőpiac: kevés az új felvétel, ritkák az elbocsátások, a döntéseket pedig általános bizonytalanság bénítja. Közgazdászok szerint ez az állapot nem tartható fenn sokáig: 2026-ban vagy élénkülhet a toborzás és stabilizálódhat a piac, vagy a halogatott döntések nyomán megindulhatnak a leépítések. A következő hónapok kulcsfontosságúak lehetnek.

További cikkek

Munkahelyi elköszönés: hogyan búcsúzzunk méltósággal és emlékezetesen?

Legyen szó munkahelyváltásról, nyugdíjba vonulásról vagy csapaton belüli áthelyezésről, egy jól megfogalmazott elköszönés és egy figyelmes... Teljes cikk

Íme a friss KSH-adatok: csökken a foglalkoztatás, hosszabb az álláskeresés

A friss októberi adatok szerint 4 millió 674 ezren dolgoztak Magyarországon, miközben 217 ezren voltak munka nélkül, a munkanélküliségi ráta pedig... Teljes cikk

Mennyország vagy rémálom a munka jövője? A techguruk nem értenek egyet

A munka jövője körül forrnak az indulatok: míg Dario Amodei szerint az AI akár a fehérgalléros állások felét is eltüntetheti pár éven belül,... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Ismét megugrott a munkanélküli segélyt kérők száma az USA-ban

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Toborzás helyett megtartás

Mit kezdenek a munkaerőhiánnyal a cégek? Még több erőforrást tesznek a toborzásba? Vagy jobban figyelnek meglévő munkavállalóikra?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Milyen törvények és elvek szabályozzák a tudás növekedését, mozgását, értékteremtését? Milyen finom árnyalatai vannak a tudásnak? Erről szól César A. Hidalgo "A végtelen ábécé" című könyve.

A tudás törvényei: a megértés kulcsa

A tudás törvényei: a megértés kulcsa

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026