Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Rehabilitációs rendszerrel segítenék a megváltozott munkaképességűeket

A kormány áprilisban törvényi kezdeményezést tesz egy átfogó rehabilitációs és habilitációs rendszer kiépítésére, amely döntően az európai fejlesztési forrásokra épül majd - mondta Kiss Péter szociális és munkaügyi miniszter egy budapesti konferencián csütörtökön.

Kiss Péter minderről a megváltozott munkaképességű emberek munkaerőpiacra segítését célzó nemzetközi equelSET program "Egyenlő esélyek az egyenlőségre" című zárókonferenciáján beszélt, amelyet a Kézenfogva Alapítvány rendezett.

Mint mondta, a kormánynak az a szándéka, hogy egy, a sérüléshez, a különböző korlátokhoz alkalmazkodó, differenciált és komplex ellátórendszert építsen ki. Ismertetése szerint Magyarországon az 57 ezer szellemi fogyatékkal élő 6-7 százaléka dolgozik, amelyet rendkívül alacsony aránynak nevezett. A 650 ezer megváltozott munkaképességű aktivitási szintje mindössze tíz százalék, miközben az unió azon országaiban, ahol kiépültek a rehabilitációs és a habilitációs rendszerek, 30-50 százalékos ez az arány.

Egyebek között szólt arról, hogy a szaktárcánál a napokban döntenek arról, hogy mely cégek, szervezetek azok, amelyek megkapják a védett szervezeti, támogatási besorolást. Erre összesen 54 milliárd forintot szánnak idén, amely összesen mintegy 40 ezer embert érinthet.

Az Új Magyarország Fejlesztési tervből 60 milliárd forintot biztosítanak a rehabilitáció intézményeinek, illetve a támogató eszközrendszer, a szolgáltatások fejlesztésére - jelezte.

A csütörtöki rendezvény négy ország 26 szervezetének és intézményének közös zárókonferenciája. Az equelSET nevű program Olaszország, Portugália, Spanyolország és Magyarország szervezeteinek tette lehetővé a tapasztalatcserét arról, miként lehet a megváltozott munkaképességű, illetve a hátrányos helyzetű embereket a munkaerőpiacra segíteni.

  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Ez kell a magyar programozóknak - Kutatás

Egy friss kutatás szerint a magyar fejlesztőket leginkább az érdekli, hogy technológiákkal fognak dolgozni. Teljes cikk

Egyre nagyobb a szakadék a legjobb és az átlagos munkahelyek között

A Legjobb Munkahelyek Program kutatás rávilágít, hogy mi szükséges az erős munkavállalói elkötelezettséghez. Teljes cikk

Általános heti munkaidő

A munkaidő a munkavégzésre előírt idő kezdetétől annak befejezéséig tartó idő, valamint a munkavégzéshez kapcsolódó előkészítő és... Teljes cikk