kapubanner for mobile

Tévedés lehet, hogy csak 4-5 nyelviskolát hagy meg a törvény

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az Akkreditált Felnőttképzési Intézmények Országos Egyesülete (AFIOE) szerint téves a Napi Gazdaság azon értesülése, miszerint az új felnőttképzési törvény végrehajtási rendelete néhány nyelviskolán kívül minden intézményt halálra ítélne.

Az AFIOE lapunkhoz eljuttatott közleményében azt írja, hogy a Napi Gazdaságban megjelent, és a HR Portal által is szemlézett cikk a nyelviskolákat ellehetetlenítő törvényről számos szakmai tévedést, ténybeli dezinformálást és helytelen következtetéseket tartalmazott. A Napi Gazdaság a Nyelvtudásért Egyesületre hivatkozott az írásban.

Az AFIOE határozott szakmai véleménye, hogy nem csak 4-5 nyelviskola marad a piacon, hiszen egyrészt ennyi nyelviskola nem tudná lefedni az igényeket, másrészt az új felnőttképzés törvény és a várható – nyilvánosságra került – rendelet tervezetekben olvasható feltételeknek százas nagyságrendben felelhetnek meg valóban működő és minőségi képzést folytató nyelviskolák. A TÁMOP 2.1.2-es programban például kétszáznál több képző működik (ezeknek mintegy 80 százaléka nyelvi képzés területén), akik közül valószínűsíthetően valamennyien már most megfelelnek az új követelményeknek – írja a közlemény.

Az AFIOE (Akkreditált Felnőttképzési Intézmények Országos Egyesülete) hét éve működő, száz feletti taglétszámmal rendelkező országos civil szakmai szervezet, melynek több tucat nyelviskola is tagja.
Az AFIOE szerint a cikk összekeveri az új engedélyeztetési rendszert a nyelvvizsgarendszerek- és helyek akkreditációjával. A lapban mellékelt táblázat önmagában irreleváns a korábbi akkreditációs, mostantól engedélyezési eljáráshoz. Ugyancsak ténybeli tévedésnek tartják, hogy „másik intézménytől átvett program” eljárási forma az új rendszerben létezne.

A vagyoni letétre vonatkozó szabályozás fogyasztóvédelmi okokból került be a jogszabályba, mert sajnálatos módon az eddigi eszközökkel nem mindig lehetett kiszűrni azokat a képzőket, akik súlyosan megkárosították a képzésben részt vevőket, sőt oktatóikat is. Az igaz, hogy a biztosíték bevezetésének ütemezése, annak mértéke szakmai egyeztetés tárgya a civil szervezetekkel. Az egyeztetések folyamán a biztosíték bevezetését a szervezetek nem kérdőjelezték meg, azonban törekedtek arra, hogy ennek mértéke minél inkább elfogadható és – más szakmákhoz hasonlóan – ennek tényleges díja biztosítási konstrukcióban is vállalható legyen.

A közlemény hangsúlyozza, hogy szinte minden vitatott költség és a sajtóban is megjelent új terhek, egy az NGM és az NFÜ által jegyzett pályázati tervezet szerint (TÁMOP 2.2.7/C) a konvergencia régióban kiváltható lesz egy 100 százaékos támogatási intenzitású, 3 milliárdos keretösszegű pályázattal, ahol akár 600 intézmény is nyerhet több millió forintot az új rendszerre való átállásra. A pályázat olyannyira a kisebb iskolákat védi, hogy limitálja a pályázatban résztvevők körét maximális árbevételi plafon alkalmazásával. A pályázat megjelenését és – akár a keretösszeg megemelésével történő – nyertesek kihirdetését a felnőttképzési piac üdvözli, várja és elvárja a döntéshozóktól – jelenti ki az AFIOE.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek