kapubanner for mobile

Több mint 1500 friss nyugdíjasnak jár 500 ezer forint feletti ellátás

2021-ben az új nyugdíjak 64 százaléka 150 ezer forint felett volt. Tavaly majdnem 20 ezerrel több idős ember halt meg, mint a járvány előtti időszakban - derül ki a Magyar Államkincstár adataiból.

nyugdíj-

Közérdekű adatigényléssel kapott statisztikákat  a 24.hu a Magyar Államkincstártól (MÁK) a 2021-es nyugdíjakról. Az adatok szerint 66 224 új nyugdíjat állapítottak meg 2021-ben, és az új nyugdíjak nagy része tavaly is a 100 és 300 ezer forint közötti sávokba esett.

Az újonnan megállapított, 50 és 100 ezer forint közötti nyugdíjak száma 2017 és 2021 között 27,5 ezerről 6 ezerre csökkent, a 200 és 300 ezer forint közötti új ellátásoké pedig 7,5 ezerről 16,7 ezerre emelkedett. Ez idő alatt az 500 ezer forintot meghaladó új nyugdíjak száma majdnem a kilencszeresére nőtt.

 

A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) kimutatása szerint 2021-ben 150 ezer forint körül volt az átlagnyugdíj, és a MÁK statisztikái szerint az új nyugdíjasok mintegy kétharmadának folyósítanak átlag feletti nyugdíjat. Harmaduk, 23,8 ezer ember átlag alatti ellátást kapott, közölük 1100 idősnek 50 ezer forintnál is kevesebb volt az induló juttatása. A MÁK hangsúlyozta, hogy az alacsony összegű ellátásban részesülők jelentős része külföldről is kap ellátást,ezért az alacsony jövedelemkategóriák adatokból nem lehet következtetni az érintettek valós anyagi helyzetére. 

2017-ben a megállapított új nyugdíjak több mint 70 százaléka 150 ezer forint alatt volt, 2020-ban már több volt a 150 ezer forint feletti új nyugdíj, mint az az alatti, 2021-ben pedig már az új nyugdíjak 64 százaléka 150 ezer forint felett volt. 

A 2021-es halálozások statisztikájában feltűnő, hogy a legtöbben a 100 és 150 ezer forint közötti nyugdíjat kapók közül haltak meg, majdnem 53 ezren az összesen 113 ezer elhunytból. Az adatokból az is kiderül, hogy a járvány jelentősen menövelte a halandóságot a nyugdíjasok körében: 2021-ben majdnem 20 ezerrel több idős ember halt meg, mint a járvány előtti időszakban.

 

24.hu

fotó: unsplash

 

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nyugdíj melletti munka

A nyugdíj melletti munkavállalás az utóbbi években az egyik legkedvezőbb foglalkoztatási formává vált Magyarországon, mind a munkavállaló, mind a... Teljes cikk

Most dől el minden: később már nem kérhető a nyugdíj újraszámítása

A nyugdíjigénylés időpontjának megválasztása idén különösen nagy jelentőséggel bír: a 2026-ban emelkedő valorizációs szorzók növelhetik az... Teljes cikk

Ennyi magyar kap havi 2 millió forintnál több nyugdíjat

Rekordszintű különbségek rajzolódnak ki a magyar nyugdíjak között: miközben a többség 220 ezer forintnál kevesebből él, már több tucatnyian... Teljes cikk