Megjelent: 3 éve

Új állásportál háztartási munkákkal

Új weboldalt indított Magyarországon a Workania. A háztartási munkákra szakosodott Domelia.hu szolgáltatásait bárki használhatja, akinek például gyermekfelügyelet, takarítás vagy éppen ezermesterkedés területén van szüksége segítségre. Az oldal érdekessége, hogy az álláskeresői és a munkaadói fél is leginkább magánszemélyekből áll - írják sajtóközleményükben.

images

A Workania állásportál által januárban elindított www.domelia.hu egy új piaci rést szeretne kitölteni. A rendhagyó honlap egy olyan közösségi felületet biztosít, ahol főleg magánszemélyek kereshetnek és kínálhatnak munkát a háztartás területén.

Az oldal leginkább a gyermekfelügyelet, az idős- vagy beteggondozás, az állatgondozás, a takarítás, a korrepetálás illetve a szerelés és javítás területére fókuszál.

A segítséget nyújtó fél számára az oldal teljesen ingyenes. Létrehozhat egy saját munkavállalói profilt, amelyen keresztül hirdetheti a „szolgáltatásait” vagy reagálhat az álláslehetőségekre.

A segítséget igénylő háztartások (vagy cégek) pedig díjmenetesen hirdethetnek, de csak előfizetőként tudják felvenni a kapcsolatot a jelentkezőkkel.

MINDENKINEK JÓL JÖN EGY SEGÍTŐ KÉZ



„Egyre több ember igényli, hogy valaki elvégezze otthonában a ház körüli feladatokat, mert a munkája vagy egyéb elfoglaltságai miatt nem jut rá elegendő ideje. Ráadásul ezek a szolgáltatások egy átlagos háztartás számára egyre megfizethetőbbé válnak.” - magyarázta Zuzana Dravecká Moussa, a Domelia nemzetközi projektmenedzsere.

Valóban, a mai húszas-harmincas generációnak már elfogadottabb, hogy egy házvezető, kertész vagy éppen bébiszitter munkáját veszik igénybe. A szolgáltatás kínálati oldalát nézve pedig egyre több ember nyitott az effajta mellékkereseti lehetőség iránt a munkája mellett.

Fotó:Pixabay
  • 2021.08.10 Munkavédelmi technikus Munkavédelmi technikusra lehet szüksége minden olyan cégnek, amelynél kiemelten fontos a munkahelyi egészség és biztonság megvalósítása. A Munkavédelmi technikus ugyanis elősegíti a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések megelőzését, valamint a munkavédelemre fordított költségek optimalizálást. Támogatja a munkáltatót a munkavédelmi kötelezettségek teljesítésében, ezzel hozzájárul a mulasztások és szabályszegések hátrányos személyi és anyagi következményeinek elkerüléséhez Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
  • 2021.09.23HR Basic Sajátítsd el évek helyett 12 napban az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! HR gondolkodás e-learning videókkal, esettanulmányokkal, testre szabva gyakorlatorientáltan. Részletek Jegyek
  • 2021.09.28Kötelező visszaélés-bejelentési rendszer bevezetése, alkalmazása Az EU 2019/1937 sz. irányelve új kötelezettséget ír elő. Visszaélés-bejelentési rendszert kell alkalmazni. Minden 50 fő feletti munkavállalót foglalkoztató vállalkozásnak, továbbá a közszférában működő szervezetnek kötelező lesz visszaélés bejelentési rendszert kialakítania és működtetnie. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Kint vagyunk a vízből? Folyamatosan nő a foglalkoztatottak száma

Júniusban a foglalkoztatottak átlagos havi létszáma az előző havihoz képest 85 ezerrel, a tavaly júniusihoz mérve 98 ezerrel nőtt, és elérte a 4... Teljes cikk

Munkaerőpiac: a szálláshely és a szabadidő szektor szenvedte meg leginkább az elmúlt évet

A legnagyobb mértékű létszámcsökkenést a szálláshely szolgáltatás, a sport-, szórakoztató, szabadidős tevékenység és a szociális ellátás... Teljes cikk

GKI: folyamatosan romlik a foglalkoztatási hajlandóság

Az üzleti szféra foglalkoztatási hajlandósága az áprilisi látványos javulás óta lassan, de folyamatosan romlik. Így is minden ágazatban több cég... Teljes cikk