Blogfolyam

Bejegyzések 3090.-tól(től) 3120.-ig

Hogyan készíts e-learning sablonokat szuperegyszerűen?

2016.02.17

A felgyorsult üzleti életben pörgünk és dolgozunk mindannyian, így természetesen mindenki az időspóroló tippeket és trükköket keresi. Ebben a cikkünkben három egyszerű, de nagyszerű...

Ezekre az állásajánlatokra mondj nemet gondolkodás nélkül!

2016.02.16

Az álláskeresés során látott munkáltatói törvénysértések a diszkrimináló álláshirdetésekkel kezdődnek, és ha esetleg mégis odajutsz, hogy konkrét, szerződéses állásajánlatot...

Miért káros üzletileg a túlzott szerénység?

2016.02.15

Öndicséret büdös, szokták volt mondani, és a magam részéről maximálisan egyetértek ezzel. A probléma csak az, hogy a facebook, instagram és egyéb virtuális valóságok világában ez...

LEAD Partners – a hazai csapat

2016.02.14

A CHN a nemzetközi előadóiról ismert és az általuk közvetített friss tudásról híres. A közel öt év alatt, amióta ezzel foglalkozom számos magyar, vezetőfejlesztéssel foglalkozó...

Jövőtervezés: Életcél keresése

2016.02.12

Életünkben bekövetkezhet olyan elakadás, amelyen nehéz továbbjutnunk. Ilyenkor tanácstalannak érezzük magunkat, elbizonytalanodunk a munkánkat, állásunkat, esetleg a kapcsolatainkat...

E-learningben használható ingyenes stock fotók

2016.02.11

Az internet bővelkedik az ingyenes dolgokban, főleg a képek terén. Bár van 3 kérdéses típusa az ilyeneknek: Azok az ingyenes képek nem is annyira ingyenesek... : Az ingyenest úgy...

Az online értékelés előnyei

2016.02.10

A megfelelő tesztszolgáltató kiválasztása elég trükkösnek bizonyul. Az ok, hogy miért is van szükségünk az online értékelés használatára, különféle lehet, de a cél azonos minden...

Garázscégből nagyvállalattá válni

2016.02.10

„Garázscégből milliárdos óriás”, „Garázscégből éllovas”, „Garázscégből milliárdos sikersztori” olvashatjuk a neten különböző magyar vállalkozások világsikerét....

A kiégés-szindróma - sorozatzáró

2016.02.09

A kiégési fázisokat átnézve – ez, ahogy említettem, egy nagyon pesszimista-realista leírás – látszik, hogy a munkahelyi környezetnek, a kollégáknak, a főnöknek, a HR-esnek mekkora...

Fejlődés és siker - A Tanult Optimizmus modell

2016.02.08

Szenvedélyem a fejlesztés, bárkiről legyen szó! A vezető fejlesztést nem tudom és nem is akarom „vegytisztán” értelmezni. A vezetőt fejleszteni alapvetően ugyanúgy kell és lehet,...

5 téma, amiről soha ne beszélj az állásinterjún!

2016.02.08

Behívtak egy állásinterjúra? Gratulálok, jó úton haladsz. De vigyázz! Van 5 olyan téma, amelyekről semmilyen körülmények között nem szabad beszélned az állásinterjún, ha nem akarod...

A tanulásról - újra

2016.02.08

Vannak, akik sosem hagyják abba a tanulást. A folyamatos ismeretszerzés iránti motiváció sokféle lehet, annak elemzése inkább a pszichológia témakörébe tartozik. A tanulással járó...

Jutka néni, Miklós, Feri bá

2016.02.07

Peti berobog az óvodába, lerúgja a cipőjét, rohan a terembe, kiborítja az építőkockás ládát, megjelenik Jutka óvó néni, a kockákat visszarakatja a ládába, ráparancsol Petire,...

Disruptive – felforgató vagy forradalmi?

2016.02.05

Az új technológiák az élet csaknem minden területén megjelentek. Sokan mégis félnek, hogy a kialakult, jól bevált modelleket megkérdőjelezik. Ezért is hívják...

A nőké a jövő?

2016.02.05

Körkép a női munkaerő helyzetéről A modern vezetői szakirodalom a XXI. század vezetőinek kulcskompetenciáiként említi a hagyományosan női tulajdonságokat: az odafigyelést, az...

Mikor tagadhatja meg a munkavállaló az utasítás teljesítését?

2016.02.04

A munkáltató utasítási joga a munkaviszony egyik alapvető eleme, és a munkavégzés irányításának egyik eszköze. A munkavégzéssel kapcsolatos utasításokat a munkavállaló köteles...

Prémium vagy jutalom – Mi a különbség?

2016.02.04

A munkáltató a dolgozók motiválására és jutalmazására a rendes munkabéren felül is teljesíthet kifizetéseket. E kifizetések leggyakrabban előforduló formái a prémium és a jutalom....

Ugrásváltás a vezetői gondolkodásban

2016.02.03

Ha kulcsszavakkal kellene jellemeznem a vezetőfejlesztési módszeremet, akkor meghatározó helyen az „élménytanulást”, a bizalomépítést és az érzelmi intelligencia gyakorlását...

A kiégés szindróma - 4.

2016.02.02

Amikor elérkeztél az előző cikkben taglalt frusztráció fázisába, már, komoly tudású szakember kell ahhoz, hogy segíteni tudjon (jó HR-es, aki odafigyelt pszichológia órán néha...

Amit minden vezetőnek tudnia kell a csoportfejlődésről

2016.02.01

A hatékony csapat vezetői álom – de ide el is kell jutni! Hol tart a csapatod? Mit tudsz tenni vezetőként, hogy minél hamarabb teljesítő csapatod legyen? Milyen csapdák vannak és hogyan...

Gondolatok és kérdések az Y generációval kapcsolatban

2016.02.01

A CHN januári workshopján egy „bennfentes” előadó mutatta be saját kutatási eredményeit és az arra alapozott megállapításait az Y generációról. (Adam Henderson „bennfentes”,...

Mi fáj a (női?) vezetőnek?

2016.01.31

Részletek egy valós coaching folyamat naplójából. Első találkozó - A vezető dilemmái A rengeteg munka miatt nagy feszültségeket élek meg. Sokat szeretnék utazni a párommal,...

Mi volt élete eddigi legnehezebb döntése? – Így felelj erre az állásinterjú kérdésre!

2016.01.31

Tulajdonképpen nincs jó vagy rossz válasz erre az állásinterjú kérdésre. A munkáltató itt arra kíváncsi, hogy milyen döntéseket jelentenek kihívást a számodra, és hogyan tudtad...

Mit adhat el Serena arca?

2016.01.30

Évente dollármilliókat költenek cégek arra, hogy hírességek nevüket és arcukat adják termékeikhez. Amerikában a hirdetések közel 15%-át teszik ki az ‘endorsement’ típusú...

Öt stratégiai kérdés, amire minden vezetőnek érdemes időt szánnia

2016.01.28

Stratégiai gondolkodás a gyakorlatban Hogy indult az idei éve, kedves Olvasó? Volt már ideje ránézni az idei éves stratégiai tervekre? Tudott pár nyugodt órát tölteni azzal, hogy...

Hogyan lett a

2016.01.28

Ahhoz, hogy megértsük a hotelek mai működését, nem kell visszamenni az ókorba, de jó, ha legalább nagy vonalakban tisztában vagyunk azzal, hogy mik voltak a főbb mérföldkövek. Ez azért...

Szállodák titokzatos világa

2016.01.27

A szállodák világa egy különös világ. És ebben a világban minden szálloda egy külön, önálló karakterrel bíró zárt rendszer, amiben az állandó lakóhelyüktől ideiglenesen távol...

Összeálltunk

2016.01.27

Összeálltunk, mert elismerjük egymás tudását, tiszteljük a kollégát. Összeálltunk, mert tanulni szeretnénk egymástól. Összeálltunk, mert van, hogy kell egy csapat. Összeálltunk,...

Helló Hotel!

2016.01.26

Egyszer volt, hol nem volt... akár így is kezdődhetne a történet, aminek a végére egy remek tréningsorozat tesz pontot. Vagyis inkább kettőspontot, mert igazán ott kezdődik a nagybetűs...

Képzések

2016.01.26

Évről évre egyértelműen tapasztalható, hogy kevesebb és gyengébb képzettségű munkaerő jelentkezik a hotel és vendéglátás területére. Erre a fokozatosan erősödő kihívásra ad...