Népszerű az Europass
Több mint 3 millió online készített önéletrajz Európa-szerte - a felmérések szerint az Europass jó úton halad, hogy valóban egységes európai önéletrajz-formátummá váljon. Magyarországon az európai átlagnál is népszerűbbek az Europass dokumentumok.
A 2005-ben útjára indított Europass dokumentumok abban segítik az állampolgárokat, hogy Európában könnyen átlátható módon mutathassák be, mit tanultak és mit tudnak. Az indulás óta több, mint 12 millió látogatást regisztrált a közös európai Europass portál, és 3 millió fölött jár az Europass CV-t kitöltők száma (ebből több mint 211 ezer magyar nyelvű CV). Ezt az eredményt az Európai Bizottság szakemberei eredetileg 2010-re várták - olvasható a Nemzeti Europass Központ közleményében.
Magyarország - mint az Európai Unió 13. legnépesebb tagállama - népességéhez viszonyítva kiemelkedő eredményeket ért el, hiszen a 2007-es adatok alapján a 8. helyen áll az Europass honlapot látogatók között. A hetedik helyen áll a nemzeti nyelven - magyarul - önéletrajzot kitöltők száma alapján (különösen magas ez a szám, ha figyelembe vesszük, hogy a magyar állampolgárok nem feltétlenül magyar nyelvű önéletrajzot készítenek). 2007 utolsó negyedévének adatai alapján az állampolgárság szerinti kitöltők sorában Magyarország az ötödik. Míg három éve 25 475 egyedi látogatást regisztráltak a magyar Europass honlapon (www.europass.hu), addig idén a látogatók száma már az első félévben átlépte a 84 ezret.
Az Europass portfólió
Az Europass portfólió 5 dokumentumból áll. Az Europass önéletrajzot és az Europass nyelvi útlevelet online mindenki kitöltheti az Europass portálon 26 nyelven felkínált útmutató segítségével; ellenben az Europass oklevélmellékletet, az Europass bizonyítvány-kiegészítőt, és az Europass mobilitási igazolványt azok a képzőintézmények adják ki, ahol a végzettséget megszerezték. Az Europass bevezetése óta összesen több mint 3,5 millió Europass dokumentumot állítottak ki online, illetve adtak ki az európai polgároknak.
Az Europass önéletrajz ugyan nagyon sikeres, de elsősorban a magas képzettséggel rendelkező személyeknél: az Európai Bizottságnak készült értékelő jelentés többek között arra a következtetésre jutott, hogy az alacsonyan kvalifikáltak és a munkanélküliek arányát az Europass portál és az Europass önéletrajz használói között növelni kell.
Az egész Európára kiterjedő értékelő jelentés javaslatokat tartalmaz arra vonatkozóan, hogyan lehetne az Europass önéletrajz sikerét a többi dokumentumra is kiterjeszteni. Az Europass oklevélmelléklet és az Europass bizonyítvány-kiegészítő potenciáljának kihasználása ugyanis eddig nem teljesen történt meg; sikerükhöz arra van szükség, hogy a tanulási eredmények kerüljenek a középpontba (szemben az olyan információkkal, mint például a képzési idő hossza vagy a képzőintézmény típusa).
Magyarország - mint az Európai Unió 13. legnépesebb tagállama - népességéhez viszonyítva kiemelkedő eredményeket ért el, hiszen a 2007-es adatok alapján a 8. helyen áll az Europass honlapot látogatók között. A hetedik helyen áll a nemzeti nyelven - magyarul - önéletrajzot kitöltők száma alapján (különösen magas ez a szám, ha figyelembe vesszük, hogy a magyar állampolgárok nem feltétlenül magyar nyelvű önéletrajzot készítenek). 2007 utolsó negyedévének adatai alapján az állampolgárság szerinti kitöltők sorában Magyarország az ötödik. Míg három éve 25 475 egyedi látogatást regisztráltak a magyar Europass honlapon (www.europass.hu), addig idén a látogatók száma már az első félévben átlépte a 84 ezret.
Az Europass portfólió
Az Europass portfólió 5 dokumentumból áll. Az Europass önéletrajzot és az Europass nyelvi útlevelet online mindenki kitöltheti az Europass portálon 26 nyelven felkínált útmutató segítségével; ellenben az Europass oklevélmellékletet, az Europass bizonyítvány-kiegészítőt, és az Europass mobilitási igazolványt azok a képzőintézmények adják ki, ahol a végzettséget megszerezték. Az Europass bevezetése óta összesen több mint 3,5 millió Europass dokumentumot állítottak ki online, illetve adtak ki az európai polgároknak.
Az Europass önéletrajz ugyan nagyon sikeres, de elsősorban a magas képzettséggel rendelkező személyeknél: az Európai Bizottságnak készült értékelő jelentés többek között arra a következtetésre jutott, hogy az alacsonyan kvalifikáltak és a munkanélküliek arányát az Europass portál és az Europass önéletrajz használói között növelni kell.
Az egész Európára kiterjedő értékelő jelentés javaslatokat tartalmaz arra vonatkozóan, hogyan lehetne az Europass önéletrajz sikerét a többi dokumentumra is kiterjeszteni. Az Europass oklevélmelléklet és az Europass bizonyítvány-kiegészítő potenciáljának kihasználása ugyanis eddig nem teljesen történt meg; sikerükhöz arra van szükség, hogy a tanulási eredmények kerüljenek a középpontba (szemben az olyan információkkal, mint például a képzési idő hossza vagy a képzőintézmény típusa).
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Németország kinyitotta álláspiacát a szakképzettek előtt
Tavaly novemberben lépett hatályba - egyes rendelkezései idén fognak - az új német szakképzett bevándorlásról szóló törvény, amely jelentősen... Teljes cikk
"Szellemállásoktól" hemzsegnek az állásportálok - de mi értelme a kamu álláshirdetéseknek?
A munkáltatók olyan látszólag nyitott pozíciókat hirdetnek meg az állásportálokon vagy börzéken, amelyeket soha nem is akartak betölteni. Mi... Teljes cikk
Így áll a munkaerőpiac 2024-ben: hány jelentkezést nyújt be egy átlagos álláskereső?
A jelentkezők többsége legalább kettő, de maximum öt helyre adja be egyszerre az önéletrajzát – többek között ez derült ki az 55. Műegyetemi... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Miért van ennyivel több magyar embernek munkája, mióta az EU-hoz csatlakoztunk? 2 hete
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 3 hete
- Így alakult a munkanélküliség az EU-ban és az euróövezetben 3 hete
- Nyelvvizsga 3 hete
- 20 éve az EU-ban: így változtak a magyar nyugdíjak a többi országhoz képest 1 hónapja
- Elfogadta a mesterséges intelligenciáról szóló rendeletet az Európai Parlament 2 hónapja
- Miért emelkedtek Magyarországon a munkaerőköltségek kevésbé, mint a régió többi országában? 2 hónapja
- Munkanélküliség az EU-ban - kik állnak a dobogón 2024 januárjában? 2 hónapja
- Melyik országban jár a legtöbb szabadság? 2 hónapja
- Ebben a 10 uniós városban a legkönnyebb most munkát találni 2 hónapja
- Elfogadás küszöbén áll az EU Mesterséges Intelligencia Rendelete 2 hónapja