120 órás munkaviszony negyedévente az állástalanoknak

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A szociális tárca meg kívánja teremteni a feltételeit annak, hogy a munkaképes állástalanoknak legyen negyedévenként 120 óra valódi munkájuk - jelentette be Gyurcsány Ferenc miniszterelnök Dobogókőn, a kormány és a szocialista párt egyeztetése előtt.

A negyedévente 120 órás munkaviszonyt nem feltétlenül önkormányzati hatáskörben, hanem a piaci szereplők bevonásával oldanák meg - tette hozzá.

Gyurcsány Ferenc hangsúlyozta: a szociális rendszer több elemének érdemi módosítására is szükség van, ennek része a segélyezési rendszer felülvizsgálata. A családtámogatásban azonban az alanyi jogot nem kérdőjelezik meg a javaslatok, de érdemes átgondolni, hogy a támogatások mekkora része adható természetben.

Népszava Online/MTI

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében. Részletek Jegyek
2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek