17 éves fiú csinálta a bombariadót
Megbízásból telefonált a 17 éves fiú bombafenyegetéssel a kecskeméti Mercedes-gyárba hétfőn. A gyárat emiatt le is kellett állítani, egy hónap alatt harmadszor. A legutóbbi fenyegetés elkövetőjét és a megbízókat is letartóztatták, írja a hvg.hu.
Az ügyben a kecskeméti kapitányság közveszéllyel fenyegetés gyanúja miatt rendelt el nyomozást ismeretlen tettes ellen. A rendőrök megállapították, hogy két lajosmizsei férfi, a 30 éves Zs. Ábel és a 26 éves L. Pál bízta meg a 17 éves fiút, hogy csináljon bombariadót. A nyomozók május 27-én mindhármukat elfogták, és gyanúsítottként hallgatták ki őket.
Mindannyian elismerték a bűncselekmény elkövetését, a kecskeméti kapitányság pedig őrizetbe vette őket, és kezdeményezték előzetes letartóztatásukat.
hvg.hu
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek 
Jegyek - 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Az elmúlt években évente több mint 40 ezer magyar vállalt munkát külföldön, elsősorban a magasabb bérek és a kiszámíthatóbb megélhetés... Teljes cikk
A munkahelyi magány egyre nagyobb kihívást jelent, ami negatívan befolyásolja a munkavállalók jóllétét, motivációját és termelékenységét.... Teljes cikk
A mesterséges intelligencia (AI) rohamos terjedése kihívások elé állítja a HR csapatokat, hiszen a szabályozás gyakran lemarad a technológia... Teljes cikk
- Egy sornyi szakszervezet kéri a korkedvezményes nyugdíj visszaállítását 2 hónapja
- Bruttó 500 ezer forint a kecskeméti Mercedes-dolgozók jutalma 2 hónapja
- Közel 10 milliárdos botrány: letartóztatták egy gabonás cég vezérigazgatóját 2 hónapja
- A rendőrségről lopott a vagyonőr 3 hónapja
- Vezetőváltás a kecskeméti Mercedes élén 4 hónapja
- Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon 6 hónapja
- Több ezer új állás a Mercedesnél – Magyarország veszi át az európai gyártás súlypontját 7 hónapja
- Több mint 4500 rendőr hiányzik az országból, egyre rosszabb a helyzet 8 hónapja
- Karrier a Mercedesnél: szerszámkarbantartóból gépészmérnök-projektvezető 10 hónapja
- 3000 új munkahelyet hoz létre ez a cég Magyarországon 1 éve
- Ekkora egyszeri juttatást kapnak a kecskeméti Mercedes-gyár dolgozói 1 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- A csapatépítés új szintje: Le Primore, ahol a jóllét üzleti tényezővé válik TIPP
- Cégvezetők Csúcstalálkozója 2026. Lesz végre piacgazdaság? TIPP
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
Állások
- irodai adminisztrátor
- project manager
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Varrnónő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Épitőipari Tőbb mint segéd munkás
- takarító
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Klub Manager - Padel Klub | Budapest, Xiii. Kerület (2026. 04. 20)
- Hálózati Eszköztesztelő Gyakornok - diákmunka (2026. 04. 22)
- Automatizálási mérnök / PLC mérnök (2026. 04. 22)
- HR gyakornok diákmunka (2026. 04. 22)
- Diákmunka - Gyártási minőségbiztosítási gyakornok (2026. 04. 22)
Partnereink hírei
- Természetes megoldások a kiskertekben
- Futórózsa gondozása: ha ezekre figyelsz, tele lesz virággal
- A tavaszi csapda: ezeket a zöldségeket ne vesd el áprilisban
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
AI és nyelvtanulás: 3+1 gyakori félreértés HR szemmel
Az AI megjelenése a nyelvtanulásban egyszerre hozott lelkesedést és bizonytalanságot. Sok tanuló kényelmesebb tanulást,...
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Biztosítás vagy rejtett adóteher? A „win-win” megoldás, ami a dolgozó mellett a munkaadónak is védőhálót jelent
Vajon a céges biztosítás csak egy sor a cafeteria-költségek között, vagy stratégiai eszköz a cég túléléséhez?...
-
Munkajog
Hogyan alakul a munkajogi igények elévülése?
Az elévülésről általában valamilyen pénzösszeg iránti követelés vagy esetleg bűncselekmény büntethetősége kapcsán...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?