23 milliárdot költ katonanyugdíjakra a honvédelmi tárca
A honvédelmi tárca több mint 23 milliárd forintot kíván elkölteni jövőre kedvezményes nyugdíjakra; az összeg jelentős részét azok a katonák kapják, akiknek életpályájuk csúcsán kellett nyugállományba vonulniuk, mert az elmúlt években megszűnt az alakulatuk - cikkezik a Magyar Nemzet.
A napilap csütörtöki száma arról ír, hogy ez a Honvédelmi Minisztérium jövő évre tervezett költségvetésének nagyjából a nyolc százaléka. A lap emlékeztet arra, hogy a Magyar Honvédség hivatásos állományú tagjai 25 év szolgálati viszony után jogosultak arra, hogy kedvezményesen nyugállományba vonuljanak. Az elmúlt hat évban azonban számtalan alakulatot szüntettek meg, és több ezer katona emiatt ment nyugdíjba.
A Honvédelmi Minisztérium sajtóosztálya nem válaszolt arra a kérdésre, hogy az előirányzott 23,5 milliárd forintból hány kedvezményes nyugdíjat kell kifizetnie a tárcának jövőre. A tárca úgy reagált: ha egy hivatásos állományú katona rendelkezik a törvényben meghatározott minimális szolgálati idővel, kérheti a nyugállományba helyezését, a kérelmezés okát pedig nem vizsgálják és nem tartják számon - olvasható a Magyar Nemzet cikkében.
A Honvédelmi Minisztérium sajtóosztálya nem válaszolt arra a kérdésre, hogy az előirányzott 23,5 milliárd forintból hány kedvezményes nyugdíjat kell kifizetnie a tárcának jövőre. A tárca úgy reagált: ha egy hivatásos állományú katona rendelkezik a törvényben meghatározott minimális szolgálati idővel, kérheti a nyugállományba helyezését, a kérelmezés okát pedig nem vizsgálják és nem tartják számon - olvasható a Magyar Nemzet cikkében.
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Erre használják a magyar vállalatok az AI-t
A vállalati felhasználók többsége elégedett a mesterséges intelligenciával, bevezetését megtérülő befektetésnek tartja, az előnyök közül... Teljes cikk
Ezek a cégek nyerték Az Év Családbarát Vállalata díjat
Hat kategóriában adták át az elismeréseket. A mostani nyertesekkel együtt 68 hazai cég viselheti a Családbarát Vállalat címet. Teljes cikk
Felmérés: a magyar cégek többsége NAV ellenőrzésre számít fél éven belül
Az európai kereslet visszaesése és a digitális átállás miatt aggódnak leginkább a hazai vállalatok – mutat rá az EY közel 200 pénzügyi és... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Még várják a jelentkezőket a Nyári diákmunka programra 5 hónapja
- Megnyílt a 155 milliárd forintos keretösszegű vállalkozói program 5 hónapja
- Béremelést kapnak a falvak és kistelepülések köztisztviselői 7 hónapja
- NGM: erre van szükség a vállalkozások növekedéséhez 7 hónapja
- Június végéig pályázhatnak a vállalkozások az Év Felelős Foglalkoztatója elismerésre 7 hónapja
- Bejelentették a nyugdíj-kompenzáció részleteit 9 hónapja
- A kormány várja a javaslatokat a Pénzügyi Tudatosság Fejlesztéséért Díj jelöltjeire 9 hónapja
- Hathavi fegyverpénzt kapnak a katonák és a rendőrök, ekkor érkezik az összeg 10 hónapja
- Így vehetik majd igénybe a nyugdíjasok az áfa-visszatérítést 10 hónapja
- Tehetségbarát vállalat díjért versenyezhetnek a munkaadók 10 hónapja
- Építési és Közlekedési Minisztérium: továbbra sincs home office a MÁV-csoportnál 11 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Utolsó pillanatra maradt az üzleti ajándék? Így oldhatja meg stresszmentesen! TIPP
- A vállalati gondoskodás megtérül – BeneFit PRIZE 2025 TIPP
- Új cégcsoportos modellek. Cégközösségekben a biztonság! TIPP
- Kihirdették az idei BeneFit PRIZE 2025 – for Happy Employees pályázat győzteseit a Budavári Lovardában TIPP
- Emelkedik a 2026-os EU Kék Kártya bérminimum – mit jelent ez a munkáltatóknak? TIPP
- Elindult a Talent Bridge országos HR-esetmegoldó verseny – a jövő HR- szakembereit keressük TIPP
Állások
- Óvodapedagógus
- Minőségügyi munkatárs
- Víz Gáz Csőhálózatszerelő szakmunkás
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Mobil Értékesítési Tanácsadó (Lakossági) | Budapesti Régió (2025. 11. 23)
- Tolmács koordinátor (HR területen) (2025. 11. 21)
- Szerviztechnikus - Vecsés (2025. 11. 23)
- Gépszerelő technikus - Vecsés (2025. 11. 23)
- Géplakatos - Vecsés (2025. 11. 23)
Partnereink hírei
- Természetes adventi dekoráció a kertből egyszerűen
- Katalin, Erzsébet: milyen téli időjárást jövendöl?
- Fekete hunyor gondozása – mit szeret, mit nem, és mire kell odafigyelni?
HR Blog oldalak
-
HAPPINESS_Consulting
4DO Gyakorlat - Mentális Jól-lét A Gyakorlatban [ ► Videó ]
Épp itt az ideje a kifelé való figyelés helyett - a saját figyelmünk elterelése helyett befele figyelni. Hogy tegyük ezt? Mit...
-
Lojalitás-növelés, fluktuáció-csökkentés
Képalkotó diagnosztikai vizsgálat 8 hónap helyett 5 napon belül – és Te adhatod a munkavállalóid kezébe ezt a lehetőséget
Sokan sokfélét mondanak a hazai egészségügy helyzetéről. Olvas is ezt-azt az ember a különféle híroldalakon, de addig jó,...
-
Munkajog
Mikor tagadható meg a munkáltatói utasítás végrehajtása?
A munkavállaló alapvető kötelezettsége, hogy a munkáját a munkáltatói utasítások szerint végezze. Felmerülhetnek azonban...
Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?