kapubanner for mobile
Megjelent: 13 éve

418 rendőrnek szűnik meg a munkaviszonya

Megszüntetik az NNI-t, ahogy a BRFK szervezett bűnözés elleni egységeit is. 418 embert érint az átszervezés, akiknek pszichológusok segítenek feldolgozni a váratlan döntést. Az érintetteknek kerületi, illetve Pest megyei kapitányságokon ajánlottak fel nyomozói, vagy vizsgálói beosztásokat. Aki nem fogadja el, repül.

Megszüntette a Nemzeti Nyomozó Iroda és a Budapesti Rendőr-főkapitányság szervezett bűnözés elleni egységeit, illetve az NNI gazdaságvédelmi főosztályát a Belügyminisztérium. A feladatokat más szervezeti egységek veszik át.

Seres András, a BRFK Szervezett Bűnözés Elleni Osztályának vezetőjével is délelőtt közölték, hogy átszervezés miatt megszűnik a munkahelye, ahogy Seres alezredes 42 beosztottjának is. A váci, a ceglédi, a nagykátai és a monori kapitányságon kapnak nyomozói beosztást - számolt be az m1 Híradója. - Nem hajlandók tudomásul venni, hogy a rendőrök is emberek, nem pedig számok - nyilatkozta az egyik érintett rendőr.

A Nemzeti Nyomozó Iroda szervezett bűnözés elleni szolgálat tagjai a Nemzetbiztonsági Szakszolgálatnál, a Bűnügyi Ellátó Igazgatóságnál és a Nemzetközi Bűnügyi Együttműködési Központban kapnak feladatot. A 96 gazdaságvédelmi nyomozónak kerületi rendőrkapitányságokon ajánlottak fel nyomozói, vagy vizsgálói beosztást.

Az NNI Gazdaságvédelmi Főosztályán, illetve a BRFK Szervezett bűnözés Elleni Osztályán dolgozó rendőröknek öt napjuk van arra, hogy eldöntsék, elfogadják-e a számukra felkínált új beosztást. Ha azonban nem fogadják el, megszüntethetik a szolgálati viszonyukat. A rendőrség átszervezése várhatóan szeptember végére fejeződik be.

Hirado.hu/Duna Tv
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mennyi az annyi? így alakul a végjáték a bértárgyalásokon - szocho-csökkentés nem lesz

Akár már a jövő héten létrejöhet a megállapodás a 2026. évi minimálbér- és garantált bérminimum emelés mértékéről - mondták el a... Teljes cikk

Megjelent a rendelet a közszolgálati dolgozók otthontámogatásáról – itt vannak a részletek

A rendeletből kiderül, hogy kik igényelhetik a támogatást és hogy mire fordítható az 1 millió forint. Teljes cikk

Ekkor kezdi meg a dolgozók felvételét a Vulcan Shield Global Békéscsabán

Jövő év elején már vesznek fel dolgozókat a Vulcan Shield Global (VSG) békéscsabai gyárához - mondta a szingapúri székhelyű vállalat igazgatója... Teljes cikk