Megjelent: 2 hónapja

50 százalékos emelés a legkisebb nyugdíjakra - itt az új ígéret

A Demokratikus Koalíció bemutatta új nyugdíjprogramját, amelynek középpontjában az alacsony nyugdíjak drasztikus, akár 50 százalékos emelése áll. Dobrev Klára pártja visszahozná a 2010 előtti svájci indexálást, és a nyugdíjkalkulátorával bárki kiszámolhatja, mennyivel járna jobban. A DK szerint ezzel véget vetnének az idősek kiszolgáltatottságának és megteremtenék a tisztességes időskort.

50 százalékos emelés a legkisebb nyugdíjakra - itt az új ígéret

A Demokratikus Koalíció a hétvégén bemutatta új nyugdíjprogramját, valamint elindította saját nyugdíjkalkulátorát. A párt szerint a magyar nyugdíjasok ma a társadalom leginkább kiszolgáltatott csoportjai közé tartoznak, és eljött az idő, hogy „tisztességes megélhetést” kapjanak azok, akik évtizedeken át dolgoztak és fizették a járulékokat - írja az MTI. 

Gy. Németh Erzsébet, a DK alelnöke az online sajtótájékoztatón arról beszélt: a párt baloldali programja a kormányváltás után véget vetne annak a kiszolgáltatottságnak, amibe az időseket az elmúlt évek politikája taszította. A DK szerint a Fidesz és a Tisza párt nyugdíjpolitikája kevesebbet ad, mint amennyit elvett az idősektől, míg a baloldal programja valós emelést és igazságos rendszert kínál.

A tervek szerint a 150 ezer forint alatti nyugdíjak 50 százalékkal, a 150 és 250 ezer forint közötti nyugdíjak pedig átlagosan 25 százalékkal emelkednének. Emellett a DK visszahozná a 2010 előtti svájci indexálást, vagyis a nyugdíjak számításánál nemcsak az infláció, hanem a béremelkedés is szerepet játszana. A párt új online kalkulátort is indított, amellyel bárki kiszámolhatja, mennyivel járna jobban a DK kormányzása esetén.

A nyugdíjprogram bemutatása egybeesett a DK új, három pillérre épülő kampányának elindításával is, amelyet Dobrev Klára, a párt elnöke ismertetett. Az új stratégia mottója: „meghallgat, megküzd, megvéd” – és a nyugdíjasok védelme ennek egyik központi eleme.

Dobrev Klára szerint a DK új korszak küszöbén áll. A 14 éves párt most már nem pusztán parlamenti szereplőként, hanem országos mozgalomként kíván működni. „Baloldaliként nem elég leváltani a kormányt – az emberek életét is jobbá kell tenni” – fogalmazott a politikus, aki azt ígérte, ismét bejárja az országot, hogy mindenki elmondhassa a saját történetét „testőrök és pártaktivisták nélkül”.

Az új DK célja, hogy megküzdjön mindazokért, akiket a rendszer elnyom – a kiszolgáltatottakért, a dolgozókért, a fiatalokért és természetesen a nyugdíjasokért. Dobrev szerint a párt nem csupán „tatarozni akarja az Orbán-rendszert”, hanem új, igazságos, európai és szabad Magyarországot építene, ahol a politika ismét az emberekért dolgozik.

Ígéretcunami a választások előtt

A kormány részéről ismét napirendre került a 14. havi nyugdíj bevezetésének terve, mely a szakértők szerint több százmilliárdos pluszkiadást róna az államkasszára.

A Tisza Párt legfontosabb két ígérete az alacsony (havi 140 ezer forint alatti) nyugdíjak emelése, illetve jelentős, akár évi 200 ezer forintos SZÉP-kártya-juttatás bevezetése. Ezen túl a Tisza ígéretet tett a 13. havi nyugdíj megtartására.

kép: freepik

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új rendszer jön: ezért dolgozik majd több elítélt a vasútállomások környékén

Az alternatív szankciók, így a közérdekű munka büntetés hatékony végrehajtása hozzájárulhat a magyar társadalom biztonságának erősítéséhez,... Teljes cikk

Aki jövőre tölti a 40-et, annak csak a születésnapjáig jár a családi adókedvezmény?

Sok kétgyermekes édesanya teszi fel a kérdést, hogy az új, 2026-tól életbe lépő családi adómentesség meddig jár azoknak, akik az év folyamán... Teljes cikk

Már csak alig több mint két hét maradt az akár 280 ezer forintos adójóváírás megszerzésére

Jövőre akár 280 ezer forintos adóvisszatérítés is járhat a nyugdíjra takarékoskodóknak az idei megtakarításuk után. A Grantis szakértői... Teljes cikk