Megjelent: 7 hónapja

Ennyiért sem kell a munka? Csak a 60 felettiek mennek ki a földekre

Hiába nőtt a napszám és keresnek többet az alkalmi munkások, szinte kizárólag 60 év felettiek vállalnak mezőgazdasági munkát – derül ki a teol.hu Tolna megyei lap riportjából. A napi bér elérheti a 12 ezer forintot, mégsem jelentkeznek fiatalok a gyümölcsösökbe és a szőlőbe.

Június az az időszak a mezőgazdaságban, amikor a legtöbb munkáskézre lenne szükség. Sorra érnek be a gyümölcsök, az eper, majd ezt követően a cseresznye, a meggy, a sárgabarack, közben a szőlőben is keresnek alkalmi munkást. Hamarosan pedig a dinnyeföldeken is beindul a munka.

A napszám esetén az adóterhek az egyszerűsített foglalkoztatásban dolgozó munkások után a tavalyi évhez képest 62 százalékkal emelkedtek.

Az agrárvállalkozások ebben a helyzetben jóval kevesebb idénymunkást tudnak foglalkoztatni, az élőmunkaerő korlátos volta miatt pedig kénytelenek az ültetvényeik területét drasztikusan csökkenteni. 

Tolna vármegye két borvidékén, főleg a szőlőkben és a gyümölcsösökben keresnek most alkalmi munkást. A szőlő metszésen már túl vannak a gazdák, most a szőlőtőke törzsét pucolják. A megyei lap által megkérdezett gazdálkodók elmondták, nagyon kevés a munkáskéz, főleg az idősebb korosztály – hatvan fölöttiek – jönnek dolgozni. Jellemzően brigádokba szerveződve, fejenként napi 12 ezer forintot kérnek. Ez azt jelenti, hogy 3-4 ezer forinttal kérnek többet a tavalyi évhez képest. Ehhez jön még a napi bejelentésvagyis a közteher, melynek összege fejenként 900 forinttal nőtt. Aki könyvelőt foglalkoztat, az alkalmi munkások bejelentése, majd elszámolása miatt, annak újból a zsebébe kell nyúlnia, mert ez a plusz munka plusz terhet jelent a könyvelőnek, aki szintén megkéri ennek az árát.

Hasonló a helyzet a gyümölcsösökben is. Az egyik termelő elmondta, idén annyiban könnyebb a helyzetük, hogy szerencsés esetben fél termésük lett – sokaknak annyi sem, mert elvitte az áprilisi fagy –, így kevesebb idénymunkás kell. A bérük viszont nem változott, napi 12 ezer forint alatt senki nem megy el dolgozni. A meggyet, a cseresznyét, de az epret és a sárgabarackot is csak olyanokkal szedetik, akik nem dobálják a gyümölcsöt, rossz szemet nem tesznek a ládákba és szorgalmasak.

Túl a zsebpénzen - a diákmunka már nem az, ami régen volt

- a diákmunkások körében megfordultak a korábbi trendek, ma már a fizikai munkákért esetenként magasabb bért kínálnak. Olvassa el cikkünk! 

 

 

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Felmérés: világszerte minden ötödik ember munkahelyet váltana egy éven belül

Egy friss kutatásban a legtöbben a karrierfejlődés iránti vágyat nevezték meg a legnagyobb ösztönzőként, hogy új munkahelyet keressenek. Teljes cikk

Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok

Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok - tájékoztatta a Nemzeti Adó- és... Teljes cikk

Felmérés: a back office tevékenységek 90%-a automatizálható

A mesterséges intelligenciának köszönhetően a back office munkákban a feladatok nagy részét már el tudják végezni a gépek. Teljes cikk