kapubanner for mobile

A bérköltségek részleges átvállalása is szerepel a gazdaságvédelmi akcióterv újabb etapjában

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Rövidített munkaidő bevezetése esetén a kormány kész átvállalni a bérköltségek egy részét, emellett beruházás és hitelgarancia nyújtásával is támogatja a koronavírus-járvány miatt nehéz helyzetbe került vállalatokat - derültek ki a gazdaságvédelmi akcióterv újabb részletei Orbán Viktor szavaiból.

Orbán Viktor miniszterelnök hétfő déli bejelentése szerint három ütemben hozzák létre a koronavírus-járvány hatásai miatt szükségessé vált országos gazdaságvédelmi akciótervet.

Az elsőt a kormány már ismertette: ennek keretében függesztették fel a bankhiteleket és biztosítottak járulékmentességet egyes katás vállalkozásoknak, illetve bizonyos ágazatokban működő cégeknek.

Most 5 programot jelentett be a miniszterelnök, ezeknek több eleme lesz.

1. Munkahelyek megőrzése:

Rövidített munkaidő bevezetése esetén a kormány kész átvállalni a bérköltségek egy részét.

2. Munkahelyteremtés:

A kormány 450 milliárd forint értékben támogat majd beruházásokat.

3. A kiemelt ágazatok

közé kerül a turizmus, az egészségipar, az élelmiszeripar, a mezőgazdaság, a logisztika, a közelekdés, valamint a film és kreatív ipar.

4. Vállalatfinanszírozás:

2000 milliárd forint értékben kamat és garancia támogatott hiteleket nyújtanak a magyar vállalkozásoknak.

5. Több részletben újra bevezetik a 13. havi nyugdíjat.

A gazdaságvédelmi akcióterv keretében az idei 1 százalékos GDP-arányos költségvetési hiányt a kormány 2,7 százalékra emeli. Az akcióterv három szakasza a GDP 18-20 százalékát csoportosítja át.

A cél az, hogy amennyi munkahelyet a vírus tönkretesz, annyi munkahelyet hozzunk létre - emelte ki a kormányfő.

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek