A Google az ideális munkahely az MBA-hallgatók szerint
Idén is a Google-t találták az ideális munkahelynek az amerikai MBA-képzésben résztvevők - idézi az Universum felmérését a BLR.com.
A mintegy 5769 MBA-hallgató véleményét firtató felmérés szerint a tavalyi második helyezett, a McKinsey & Company is megőrizte pozícióját, míg a bronzérmet a Goldman Sachs vitte el. A negyedik az Apple lett (tavaly még a hatodik helyet érte el), ötödikként pedig a Boston Consulting Group zárta a sort.
Claudia Tattanelli, az Universum USA vezére szerint az MBA-képzésben résztvevők meglehetősen tudatosan választanak munkahelyet, nem elég nekik a fizetés, azt is megnézik, mennyire képes a vállalat hosszú távon biztosítani számukra a megfelelő karrierlehetőséget, a presztízst, nem is beszélve a rugalmas munkaidőről és a munka/magánélet egyensúlyáról.
Az Universum egyébként nem véletlenül végezte ezt a felmérést, az MBA-programok résztvevőinek véleménye ugyanis sokat nyom a latba az Egyesült Államokban, ami már a fizetéseken is meglátszik: pályakezdőként rögtön évi 90 ezer dolláros fizetéssel számolhatnak, ami öt év elteltével akár meg is duplázódhat.
BLR.com
Claudia Tattanelli, az Universum USA vezére szerint az MBA-képzésben résztvevők meglehetősen tudatosan választanak munkahelyet, nem elég nekik a fizetés, azt is megnézik, mennyire képes a vállalat hosszú távon biztosítani számukra a megfelelő karrierlehetőséget, a presztízst, nem is beszélve a rugalmas munkaidőről és a munka/magánélet egyensúlyáról.
Az Universum egyébként nem véletlenül végezte ezt a felmérést, az MBA-programok résztvevőinek véleménye ugyanis sokat nyom a latba az Egyesült Államokban, ami már a fizetéseken is meglátszik: pályakezdőként rögtön évi 90 ezer dolláros fizetéssel számolhatnak, ami öt év elteltével akár meg is duplázódhat.
BLR.com
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Sokan már az ünnepek előtt kiégnek
A dolgozók szerint a kiégés csökkenti a hatékonyságukat és rontja az általános munkateljesítményüket. Teljes cikk
Egyre jobban félnek a dolgozók , hogy a mesterséges intelligencia elveszi a munkájukat
Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk
Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás
A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Megtorpant a munkaerő-migráció: ötödével kevesebb bevándorló érkezett a gazdag országokba 2 hónapja
- Felmérés: ez a korosztály érezte a legnagyobb lassulást a béremelések terén 2 hónapja
- Egyre kevesebb amerikai tartja üzleti prioritásnak a sokszínűséget 2 hónapja
- Az amerikai dolgozók negyede egyetlen szabadnapot sem vett ki az elmúlt évben 2 hónapja
- Kapaszkodjunk: Magyarország beelőzte a világátlagot vagyonosodásban 3 hónapja
- Sokéves mélyponton az álláshirdetések száma Amerikában 3 hónapja
- Mennyi kell a jó megélhetéshez? A legszegényebb magyarok döbbenetes választ adtak 4 hónapja
- Létszámnövelésre készülnek a magyar cégek - Itt várható a legnagyobb bővítés 4 hónapja
- 300 ezer embert bocsáthat el idén az amerikai kormány 5 hónapja
- Az Egyesült Királyságban 10-ből 4-en hosszú távú betegség vagy fogyatékosság miatt nem dolgoznak 5 hónapja
- A vártnál jobban nőtt a foglalkoztatottak száma Amerikában 5 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Ismét bizonyított a Henkel: élen a munkavállalói jóllét terén TIPP
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa TIPP
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra TIPP
- Rákkeltő fémeket találtak a Magyarországon jogszerűtlenül forgalmazott ízesített vape-ekben TIPP
Állások
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Villanyszerelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Bútorasztalos
- Autószerelő
- Óvodapedagógus
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Éttermi Munkatárs | Szentendre (2025. 12. 22)
- Sorvezető (2025. 12. 23)
- MŰSZAKI VEZETŐ (2025. 12. 28)
- Minőségirányítási Vezető (Tejipar) (2025. 12. 28)
- Vezető eladó - Budapest VII. kerület (2025. 12. 28)
Partnereink hírei
- Karácsonyi maradék - így nem veszik semmi sem kárba
- Nagyon könnyű és gyors karácsonyi menü
- 8 nagyon last minute ajándékötlet karácsonyra
HR Blog oldalak
-
Coaching Services by CoachLab
A néma fluktuáció ára: Miért az asszertivitás a 2026-os év legfontosabb HR-stratégiai befektetése?
A bérverseny korszaka után 2026-ban a megtartásért folytatott harc a szervezeti kultúra terepére költözött. A fluktuáció...
-
HRinformatika a HRnek
Minimálbér 2026-ban
A 2026-ra tervezett minimálbér-emelés mértékéről a munkavállalói érdekképviseletek, a munkáltatói szervezetek és a...
-
Adózásról érthetően
Mikor keletkezik telephely az új OECD-szabályok szerint home office munkavégzés esetén?
Az otthoni munkavégzés következményeként adójogi telephely keletkezésére vonatkozó szabályait pontosította az OECD. Azoknak...
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja