kapubanner for mobile

munkanélküli kormány közmunkaprogram Kovács Zoltán közmunkás

Megjelent: 13 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

A kormány szerint közmunkásnak lenni presztízs

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A tartós munkanélküliség után közmunkásnak lenni büszkeség a kormány szerint. Éppen ezért jövőre újabb 300 ezer embert vonnak be a közmunka-programokba, írja a Magyar Nemzet. Így kevesebb segélyt kell szétosztani és a munkanélküliségi mutatók is javulnak.

A közmunka nem megoldás, de jobb mint a segély, egy lépés, hogy felzárkóztassák a hátrányos helyzetű térségeket - mondta Kovács Zoltán, társadalmi felzárkóztatásért felelős államtitkár. A közmunka sok helyen presztízzsé vált az államtitkár szerint, ezért jövőre még több embernek akarnak ilyen pénzkereseti lehetőséget biztosítani: 300 ezer munkanélkülinek jelent jövőre lehetőséget a program.

A közmunka főként ott fontos, ahol semmilyen más piaci alapú munka nincs. Havonta 47 ezer forintot lehet vele keresni, amiből a kormány korábbi véleménye szerint meg lehet élni. Béremelés továbbra sem várható.

Magyar Nemzet

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében. Részletek Jegyek
2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Válság vagy forradalom - a negyedik ipari forradalom hatásai a magyar munkaerőpiacra 2030-ig

Hogyan tekint egy HR szakember, egy fejvadász a közeli jövőre nemcsak a szakmáját, hanem Magyarország és a világ várható folyamatait kutatva?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026