Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

A köznevelési államtitkárság szerint elengedhetetlen a sztrájkoló tanárok nyilvántartása

A köznevelési államtitkárság szerint a bérkifizetéshez elengedhetetlen adatokat titkosan kezelik, és ezt a nyilvántartást bármiféle listázásként, megfélemlítő lépésként beállítani jó szándékkal nem lehet.

Ezt az államtitkárság a Demokratikus Koalíció csütörtöki sajtótájékoztatójára reagálva közölte az MTI-vel. Kolber István független képviselő azt mondta, hogy a kabinet korábban már korlátozta a sztrájkjogot, most pedig a Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete (PDSZ) által tervezett munkabeszüntetés kapcsán egyaránt beveti a trükk, az időhúzás és a fenyegetés módszerét. "A jól ismert Kubatov-lista mellett most úgy tűnik, hogy Hoffmann-lista elkészítése is fenyeget" - fogalmazott. Utalt a köznevelési államtitkár korábbi szavaira, amelyek szerint az iskolák vezetőinek és a tankerületi igazgatóknak nyilván kell tartaniuk a sztrájkolókat, mert nekik a munkabeszüntetés idejére nem jár bér.

Mint a köznevelési államtitkárság reagálásában kifejtette: az Emberi Erőforrások Minisztériuma a pedagóguságazat hat szakszervezete közül öttel, a velük kötött megállapodásnak megfelelően folyamatosan együtt dolgozik, és az érdekvédelmi szervezetek elnökei legutóbb szerdán egyértelműen kijelentették, hogy a minisztérium eddig a megállapodás minden pontját maradéktalanul betartotta.

Hozzátették: az ágazat egyetlen szakszervezete, a PDSZ készül sztrájkra.

A sztrájktörvény rögzíti azokat a jogi garanciákat, amelyek biztosítják, hogy a jogszerű munkabeszüntetésben részt vevő dolgozókat semmiféle retorzió nem érheti - hívták fel a figyelmet.

Mivel a sztrájk idejére nem jár munkabér az abban részt vevőknek, ezért a munkáltatónak kizárólag utólag és kizárólag a bérszámfejtéshez van szüksége olyan adatokra, hogy ki hány órán át nem vette fel a munkát - emelték ki. Hangsúlyozták: az adatokat a jogszabályoknak megfelelően titkosan és bizalmasan kezelik, illetéktelen kezekbe nem kerülhetnek.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól

A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk

Mire jók a laza péntekek az irodában?

Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk

Nő a kulturális területen és a szakképzésben dolgozók bére

A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk