kapubanner for mobile
Megjelent: 15 éve

A minimálbér-emelés lesz a vállalkozók veszte?

A központi minimálbér-emelés igen érzékenyen érintené a vállalkozókat, akik valószínűleg nem tudnák kifizetni a megemelt juttatásokat - cikkezik a Népszava Online.

Kósa Lajos korábban kijelentette: az egykulcsos adóval azért jár jól minden réteg, mert a családi adókedvezménynek kizárólagosságot adnak, illetve folynak a számítások arról, hogy miként tudják ellensúlyozni a minimálbér esetleges növelésével annak megadóztatásának veszteségeit.

Többen azonban úgy vélik, hogy korántsem járna jól minden réteg, sőt a valódi minimálbéreseken túl a vállalkozók is hátrányt szenvedhetnek. Vadász Iván, a Magyar Adótanácsadók Országos Egyesületének alelnöke a Népszava Online kérdésére elmondta, hogy a vállalkozók nem járnak rosszul a kormány által elképzelt 16 százalékos személyi-jövedelemadó kulccsal, ugyanis a szuperbruttósítás eltörésével, ami 21,6 százalékról 17 százalékra csökkenti az adó mértékét, még ennél is kevesebb a tervezett 16 százalékos.

Szerinte, akik rosszul járnak, azok a körülbelül 220 ezer forint alatti jövedelemmel rendelkezők. de a probléma az az, hogy nem lehet tudni ki az, akinek a bére meghaladja ezt a szintet. Arra a kérdésre, hogy mennyivel kellene a minimálbért megemelni ahhoz, hogy megmaradjon a pénzük az embereknek, a szakértő szerint nem lehet választ adni.

Népszava Online
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk