Megjelent: 2 éve

A művezető lefizetésével úszta volna meg a közérdekű munkát egy férfi

A vádlott a fennmaradt büntetést szerette volna lerövidíteni. Börtönbüntetés és közügyek gyakorlásától eltiltás kiszabását indítványozták ellene.

Vesztegetés bűntette miatt emelt vádat a Veszprém Vármegyei Főügyészség azzal a 31 éves férfival szemben, aki a kijelölt veszprémi munkahelyén pénzzel akarta megváltani a még ledolgozandó közérdekű munka büntetését 2023 januárjában - írja az Ügyészség. 

A vádirat szerint az elkövetőt egy korábbi büntetőügyében a bíróság közérdekű munkára  ítélte, melynek nagyobb részét teljesítette. Miután 2020 februárjában egy szabadságvesztés büntetését foganatba vették, szabadulása után pedig nem volt a számára kijelölhető munkahely, még további 88 órát kellett volna ledolgoznia.

A kormányhivatal 2022 júliusában jelölt ki számára új munkahelyet Veszprémben, a helyi közszolgáltatásokat biztosító cégnél köztisztasági munkatárs munkakörben. A férfi azonban a munkát sem vette fel a kijelölt időben, majd a rendszertelen munkavégzését orvosi igazolásokkal mentette ki, ami oda vezetett, hogy 2022. december közepén még mindig 53 óra hátraléka maradt.

A vádlott a fennmaradt büntetést szerette volna lerövidíteni, ezért 2023. január közepén felhívta a munkaóráinak leigazolására jogosult művezetőt, hogy megtudja, mennyi pénzért lenne hajlandó valótlanul igazolni a közérdekű munka büntetésének egy részét. Miután a művezető elhatárolódott a férfi kérésétől, az elkövető még szívességi alapon is próbálta rábírni a férfit visszamenőleges igazolás kiállítására, illetve a jövőben a valóshoz képest több munkaóra feltüntetésére. Eredménytelen próbálkozását követően a cég megszüntette a vádlott foglalkoztatását és az iratanyagát visszaküldte a kormányhivatalnak.

Az ügyészség a visszaesőnek minősülő elkövetővel szemben börtönbüntetés és közügyek gyakorlásától eltiltás kiszabását indítványozta a Veszprémi Törvényszéknek azzal, hogy az előkészítő ülésen történő beismerése esetére a bíróság a börtönbüntetésének tartamát 2 év 6 hónapban, a közügyek gyakorlásától eltiltás hosszát pedig 3 évben állapítsa meg.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Létminimumon a rendvédelem hátországa? Vita a RIASZ-dolgozók béréről

A RIASZ-dolgozók béremelését sürgette Novák Előd (Mi Hazánk) szerdán az Országgyűlés rendkívüli ülésén, bírálva a 2008 óta változatlan... Teljes cikk

Három újabb beruházás érkezik Magyarországra és hoz 200 új munkahelyet

Három újabb amerikai beruházás érkezik Magyarországra 21,5 milliárd forint összértékben, több mint kétszáz új, kifejezetten magas képzettséget... Teljes cikk

Nevelőszülői béremelés? Igen is, meg nem is

Két külön döntés született a nevelőszülők jövedelmének emeléséről: a parlament törvényben növelte az alapdíjakat, miközben a kormány egy... Teljes cikk