Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

A nőknek helyük van a politikában

Az Együtt-PM szerint a nőknek helyük van a politikában, azok az országok, ahol helyet kapnak a döntéshozatalban igazságosabbak, demokratikusabbak és versenyképesebbek lesznek.

Szelényi Zsuzsanna, a párt politikusa szombati sajtótájékoztatóján azt mondta, Németország új kormányában 18 tagból hat nőt, és a legtöbb országban 25 százalék felett van a parlamenti képviselők között a nők aránya. Ezzel szemben Magyarországon 9 százalék a nők aránya a képviselők között, a kormányban pedig egy nő van - tette hozzá a politikus.

Szerinte csak a pártokon múlik, hogy hány nő kerül a döntéshozatal közelébe, azt pedig régóta tudják, hogy a nők készen állnak a vezető szerepek betöltésére. Úgy vélte, a viták hangvétele biztosan megváltozna, ha több nő lenne a parlamentben. A viták nem utcák átnevezéséről, vagy a társadalombiztosítás lenyúlásáról, hanem a családi napközik fenntartásáról, a hosszú távú gondoskodásról, az iskolák finanszírozásáról, a jövőről szólnának - mondta. Hozzátette: ha több nő lenne a politikában, akkor a családon belüli erőszak és a korrupció is csökkenhetne.

Szelényi Zsuzsanna szerint Magyarország ma a múltról és egy olyan világról szól, amiben nem gondolkodnak a jövőről, a hosszú távú stabilitásról.

Kijelentette: a 2014-es választás lehetőséget ad arra, hogy a nők képviseletének ügyét előre mozdítsák, az Együtt-PM képviselő-jelöltjeinek 30, míg a Fidesz jelöltjeinek összesen 5 százaléka nő. Jelezte, hogy a következő ciklusban szorgalmazni fogják a női képviselői kvóta bevezetését.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mire költik a fiatalok a munkáshitelt ?

A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk

Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk