A szakértő szerint most nem érdemes határozatlan idővel felvenni dolgozókat
Hazánkban még ne, az Egyesült Államokban azonban már fel lehet mérni, hány ember vesztette el a munkáját a járvány miatt.
Rövid távon sokkal egyszerűbb azoknak a szerződését megszüntetni, akik határozott idejű szerződésekkel dolgoznak - mondta az ATV Start című műsorában Jandó Zoltán, a G7 újságírója. Mint kifejtette, a munkahelyek inkább határozott idejű szerződésekkel alkalmaznak embereket, mert nem lehet tudni, hogy mekkora lesz egy adott szolgáltatás, termék utáni kereslet. Jandó szerint nem lehet pontosan felmérni, hány ember vesztette el a munkáját a járvány miatt hazánkban, ugyanis a mostani adatok a februári statisztikákat mutatják. Az Egyesült Államokban már vannak statisztikai adatok, melyekből kiderül, hogy a vendéglátóiparban körülbelül 6 millió munkahely szűnt meg.
Az újságíró azt mondta, hazánkban az eddigi adatok alapján azok az ágazatok sincsenek biztonságban, amikről eddig azt hittük. A kereskedelem például kifejezetten érintett ágazat lehet a munkahelyek elvesztése szempontjából.
Jandó szerint a munkavállalás a home office, a kereskedelem pedig az online irányába fog tolódni. „Többen jelezték, hogy azt látják, hogy a home office működik. Ha egy cégvezető azt látja, hogy ugyanazt a munkát el tudják látni otthonról, azzal költséget tud csökkenteni"” - mondta.
ATV
Az újságíró azt mondta, hazánkban az eddigi adatok alapján azok az ágazatok sincsenek biztonságban, amikről eddig azt hittük. A kereskedelem például kifejezetten érintett ágazat lehet a munkahelyek elvesztése szempontjából.
Jandó szerint a munkavállalás a home office, a kereskedelem pedig az online irányába fog tolódni. „Többen jelezték, hogy azt látják, hogy a home office működik. Ha egy cégvezető azt látja, hogy ugyanazt a munkát el tudják látni otthonról, azzal költséget tud csökkenteni"” - mondta.
ATV
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek 
Jegyek - 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak. Részletek Jegyek
További cikkek
Akár napi 40 perccel is gyorsabban tudunk így dolgozni
Egy friss tanulmány szerint három dologra van szükség, hogy növeljük mentális élességünket. Teljes cikk
Mit jelent a vállalatok számára a NAV új ellenőrzési terve?
A NAV közzétette a 2026. évre vonatkozó ellenőrzési tervét, amely világosan jelzi, hogy a hatóság a következő hónapokban is adatvezérelt,... Teljes cikk
Negyven éve dolgozik ugyanazon a munkahelyen ez a magyar férfi
Öcsi bácsi 1986-ban kezdett el dolgozni a jelenlegi munkahelyén főállású autószerelőként, és a családi vállalkozás minden fontos mérföldkövénél ott volt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Ennek kell szerepelnie a munkaszerződésben 11 hónapja
- A Covid utóhatásai - A fiatalok közel háromnegyedét érinti a szociális szorongás, a karrierjüket is befolyásolja 12 hónapja
- Külföldi munka: hogyan foglalkoztassunk munkavállalókat külföldön? 1 éve
- Felmérés: rosszabb a dolgozók hangulata, mint a járvány előtt 1 éve
- Kiderült, hány bevándorló rendelkezik érvényes munkaszerződéssel Romániában 1 éve
- Jogosult vagyok vezetői prémium kifizetésére felmondás esetén? 1 éve
- Ilyen hatással van a munkavégzésre a hosszú Covid 1 éve
- Vannak tanárok, akik csak most kapták meg a járvány miatt járó táppénz-kiegészítést 2 éve
- Mire számíthatok következő helyen, ha felmondok a határozott idejű munkahelyen? 2 éve
- Visszamenőlegesen táppénz idejére jár béremelés? 2 éve
- Munkaviszonnyá változik az ételfutárok munkája? 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Egy fizetőkártya, amely a valódi céges közösségépítés eszköze TIPP
- Cégeladás, cégöröklés, cégvásárlás. Exit & Profit TIPP
- Valós üzleti döntésekkel versenyeztek a jövő HR-szakemberei a Talent Bridge-en TIPP
- Viszlát fluktuáció: stabilitást hoznak a magyar iparba a fülöp-szigeteki munkavállalók TIPP
- Így csökkenthető a fluktuáció: juttatások, amelyek valóban számítanak a munkaerő megtartásában TIPP
Állások
- belső ellenőr
- villanyszerelő
- Irodavezetőt és jogi asszisztens
- Adminisztrációs munkatárs
- Épületgépészet Csőszerelő
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Gépszerelő
- Hegesztő / Összeszerelő (2026. 02. 11)
- Pék - Nappali Műszak (2026. 02. 24)
- Dolgozz AWI hegesztőként Külföldön – stabil ipari projektek, biztos háttér (2026. 02. 26)
- Vevői minőségügyi mérnök (2026. 02. 26)
- IT Tesztmérnök (2026. 02. 26)
- Targoncavezető, raktáros (2026. 02. 26)
Partnereink hírei
- Ez a három legszebb márciusi virág a kertből
- Melyik jobb a vetőmag vagy a vetőszalag? Elmondjuk
- Paradicsompalánta nevelése: így kerüld el a leggyakoribb hibákat!
HR Blog oldalak
-
Borealis
A teljesítményértékelés jövője: Folyamatos párbeszéd és tanulás a szervezetekben
A legfrissebb Borealis Inspirációk aktualitását a teljesítményértékelés jelene és jövője adja. Hogyan változik a...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból
Egy mentorprogram sikerét gyakran mérjük előléptetésekben, új készségekben vagy üzleti eredményekben. A HBLF X Mentor...
-
Munkajog
Felmondás nyugdíj előtt: erre kell figyelni!
Ha a nyugdíj előtt álló munkavállaló elveszíti a munkáját, sok esetben nehezebb új munkaviszonyt létesítenie, mint a...
HR Szavazás
Hogy látja a home office jövőjét?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben