kapubanner for mobile

szakképzés Olaszország kereset fiatal atipikus munkaszerződés

Megjelent: 13 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI

A szakképzéstől függ a munkaszerződések ideje

Több mint hárommillióra nőtt az atipikus munkaszerződések száma Olaszországban, melyekkel elsősorban az alacsony végzettségű fiatalokat foglalkoztatják.

Ezek a fiatalok keveset keresnek és alacsony a végzettségük, így az ideiglenes, rövid határidőre, többnyire három, maximum kilenc hónapra szóló szerződéssel dolgozók táborában sorolódnak. Többségük a közigazgatásban, az oktatásban és az egészségügyben dolgozik.

Átlagfizetésük alig haladja meg a havi bruttó nyolcszáz eurót és jelentős különbség van a nemek között: az ideiglenes munkavállaló férfiak átlagban havi bruttó 927 eurót, a nők 759 eurót keresnek. Ez elmarad az ezer euró feletti olasz fizetési átlag mögött.

Az atipikus szerződések a dél-olasz munkapiacon a leggyakoriabbak: a munkaviszonyok 35 százalékában alkalmazzák őket.

A felmérések szerint az átmeneti szerződéssel dolgozók 15 százalékának van diplomája. Negyven százalékuk csak nyolc általánost végzett és éppen alacsony szakmai képzettségük miatt nem tudnak jobb szerződést találni az olasz munkapiacon.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
2026.11.20Vida Ági a Kapcsolódás Napján Milyen mintákat hozunk gyerekkorunkból, és hogyan jelennek meg a felnőtt kapcsolatainkban? Vida Ági „Hogyan hatnak a gyermekkori kötődési mintáink a felnőttkori kapcsolatainkra?” című előadásával vár a Kapcsolódás Napja 2026. november 20-án, Budapesten, a SUGÁR Moziban. Részletek Jegyek

Video

Átadták az Év Felnőttképzői pályázat díjait - VIDEÓ

Könyvajánló

Csak nem terhes, Müller úr?!

Müller úr, aki egy szakmailag sikeres macsó, egy reggel női testben ébred - s ezek után nőként kell boldogulnia.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026