kapubanner for mobile

informatikus elbocsát megkárosít adatlopás Finjan

Megjelent: 17 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Adattolvajok lehetnek az elbocsátott informatikusokból

A globális gazdasági válság hatásaként az elbocsátások az informatikai ipart sem kímélték. Egyesek szerint a nagyszabású leépítések könnyen ahhoz vezethetnek, hogy a magasan kvalifikált, de most munka nélkül maradt informatikusok az alvilágban hasznosítják tudásukat.

A webbiztonsági megoldásokkal foglalkozó Finjan 2008 végi trendeket vizsgáló riportjában azt állítja, hogy 2009 elején élesen emelkedni fog a cyberbűnözés a kialakult gazdasági válság miatt. Vonzó pénzkereseti lehetőségként tűnhet majd fel sok kirúgott informatikus számára a céges adatok lopása, majd azok online csatornákon keresztül való értékesítése.

Szinte adja magát a helyzet, hogy a kirúgott és egzisztenciáját veszélyben érző szakemberek egy része egy morális dilemma után úgy dönt, hogy átáll a sötét oldalra, ahol könnyedén és sok pénzt tud keresni, ráadásul gyorsan. Ráadásul ha valaki nem mohó, rendelkezik a megfelelő szakértelemmel és háttérismeretekkel, akkor még a lebukás kockázatát is komolyan tudja mérsékelni, arról nem is beszélve, hogy nem egy védtelen nyugdíjast rabol, ki hanem egy arc nélküli multinacionális vállalatot károsít meg, ami könnyebben emészthető lelkiismereti szempontból.

HWSW.hu

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg. Részletek Jegyek
2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek

Alvás az állásinterjú előtt: amit a felkészülés során a legtöbben kihagynak

Egy fontos állásinterjú előtt a jelöltek többsége napokat tölt intenzív felkészüléssel: finomítják a STAR-módszer szerinti válaszaikat, elemzik a cég éves jelentéseit, és begyakorolják a béralku fordulatait. Van azonban egy kritikus változó, amely felett a legtöbben elsiklanak, pedig ezen áll vagy bukik a mentális élesség a döntő pillanatban: ez pedig az interjút megelőző napok alvásminősége.

További cikkek

Kamu állás, valódi fizetés: lebukott a fideszes polgármester

Halásztelek fideszes polgármesterét, Nagy Barnabást őrizetbe vették, miután a gyanú szerint közreműködött egy hozzátartozója fiktív... Teljes cikk

Halálos munkabaleset a mohácsi híd építkezésén

Meghalt egy férfi a mohácsi híd építkezésén kedden délelőtt – számolt be róla az ATV Híradó. Teljes cikk

Véletlenül brutális fizetést kapott – nem adta vissza, letartóztatták

Tévedésből közel 20 ezer dollárnyi fizetést utalt egy amerikai cég az egyik alkalmazottjának, aki azonban nem adta vissza a pénzt. A nő ellen végül... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Tízből hat cégnek jelent gondot informatikust találni

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Válság vagy forradalom - a negyedik ipari forradalom hatásai a magyar munkaerőpiacra 2030-ig

Hogyan tekint egy HR szakember, egy fejvadász a közeli jövőre nemcsak a szakmáját, hanem Magyarország és a világ várható folyamatait kutatva?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Gyakran beszélünk a munkavállalói élményről és az értelmes munkáról, de vajon mi a helyzet magukkal a HR szakemberekkel? Nemzetközi díjat nyert a magyar kutatás, amely a szakma önreflexióját vizsgálja

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026