Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Általános gyakorlat az iskolai gyermekmunka Kínában

A kínai gyerekeket gyakran kimerítő és veszélyes munkavégzésre kényszerítik, hogy ennek jövedelmével egészítsék ki az oktatásukra fordítható pénzt az úgynevezett "munka és tanulás" programok keretében.

"Kína kijelentette, hogy harcol a gyermekmunka ellen, számos esetben szigorú tiltó törvényeit citálja, de a gyakorlatban megsérti azokat, a kormány az iskolarendszerben a munkavégzés elemi biztonsági és egészségügyi feltételeit sem biztosítja, és kibúvókat keres a házimunkára vonatkozó szabályozással" - mutatott rá Sophie Richardson, a HRW ázsiai jogi igazgatója.

A csoport számos esetet ismertet, közöttük azokét a Kuangtung (Guangdong) tartománybéli iskolásokét, akiknek kartondobozokat kellett hajtogatniuk 2,4 jüanon (55 forintos) órabérért.

A szegényebb tartományok oktatási intézményeiben a tanulókat a gazdagabb országrészek gyáraiba rendelik vagy aratási időben mezőgazdasági munkára küldik őket.

"A források elapadása helyi szinten sajnos ezt a jelenséget súlyosbíthatja, mivel a helyi kormányzatok pénzügyi nehézségek esetén az oktatás és az egészségügy költségvetéséből faragnak le" - áll a szervezet jelentésében.

Kínában hivatalosan kilenc évig minden állampolgárnak jár az ingyenes iskoláztatás, azonban ezt a valóságban - különösen a szegényebb vidékeken - nem tudják biztosítani. Habár a kormányzat felismerte már a rendszer hiányosságait, az állami médiában a nehézségekről egyáltalán nem számolnak be: az iskolai gyermekmunka kérdéskörét a kormányzat államtitokként kezeli.

"Noha Kína saját törvényeivel és nemzetközi kötelezettségvállalásaival elismeri, hogy a gyermekek nem dolgozhatnak, mégis kiskorúak végezhetnek veszélyes munkákat, ha azt az iskolájuk szervezi. Ez kétségeket ébreszt az ország gyermekmunka elleni elkötelezettségét illetően" - állapítja meg Richardson.
  • 2019.11.21Transzformatív Team Coaching Lab A Transzformatív Team Coaching Lab alkalmat ad arra, hogy konkrét eseteken keresztül ismerkedj a módszertan erejével. Egy ügyféleset, amelyben a team coaching folyamat során transzformáltuk valódi kapcsolattá a csapatban élő projekciókat. Részletek Jegyek
  • 2019.12.05Adatvédelmi Tisztviselő /DPO Képzés – Dr. Kulcsár Zoltánnal /12. 05-06./ Az adatvédelmi tisztviselő képzés célja, hogy a résztvevők pontosan megismerjék az adatkezelők adatvédelmi kötelezettségeit, kialakuljon bennük az a szintű adatvédelmi tudatosság, amely alkalmassá teszi őket a GDPR szerinti adatvédelmi tisztviselői (DPO) feladatok ellátására. Részletek Jegyek
  • 2020.01.18 ICF akkreditált Jungiánus coach féléves továbbképzés Magyarországon először a nemzetközileg sikeres Jungian Coaching School továbbképzése, ami ICF krediteket ad, 2020 januártól júiusig, havonta egy hétvégén. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter