Átadták a 2009-es Környezeti Megtakarítás Díjakat
A KÖVET Egyesület és a MTESZ által szervezett Országos Környezetvédelmi Konferencián, október 14-én, Balatonfüreden adta át Dr. Kling István, a Környezetvédelmi és Vízügyi Minisztérium államtitkára a 2009-es Környezeti Megtakarítás Díjakat. A díjjal azokat a vállalati intézkedéseket jutalmazták, amelyek egyszerre óvják is a környezetet és gazdasági hasznot is hoznak a cégek számára.
A nyertes pályázatok:
A három éven belül megtérülő intézkedések kategória győztese a Grundfos Magyarország Gyártó Kft. A szivattyúkat és szivattyúrendszereket gyártó cég tatabányai gyárában fluid menedzsment rendszer segítségével évente 660 tonnával kevesebb veszélyes hulladék képződik, ami évi 20 millió forint megtakarítást eredményez a cégnek. A díjazásban a zsűri pozitívumként értékelte, hogy a vállalat sok területen (energia, hulladék és víz) egyszerre ért el környezetvédelmi szempontból jelentős javulást, amellyel nagymértékben csökkentették a tevékenységükből fakadó környezetterhelést.
A három éven túl megtérülő intézkedések kategóriában a Pannon GSM Távközlési Zrt. vitte el a pálmát, a Törökbálinton újonnan felépített, Magyarország egyik legkörnyezetbarátabb irodaházában, a Pannon Házban történt beruházásával. Az épületben hazánk jelenleg legnagyobb teljesítményű hőszivattyúja található, melynek névleges teljesítménye 1MW. A technológia bevezetése éves szinten 368 tonna CO2 csökkentést eredményez. A díj odaítélésénél a zsűri kiemelten értékelte az intézkedéseknek otthont adó irodaépület mintaértékű, környezetbarát kialakítását.
Kisvállalati kategóriában a Chianti 3D Kft. és a Hárskúti Megújuló Energia Központ Kft. közös intézkedése bizonyult a legjobbnak. A beruházás során a Chianti 3D Kft. által üzemeltetett Erdei Vendéglő és Panzió épületének fűtőolaj tüzelésű kazánját cserélték le egy kombinált, hazai tervezésű és gyártású kazánra, mely - a helyi adottságoknak megfelelően - igen változatos tüzelőanyag típusok elégetésére alkalmas. Az új kazán telepítésével évi 4875 liter tüzelőolaj felhasználását kerülik el, 7,6 tonna CO2 és 786 ezer forint megtakarítás mellett.
Az Innovációs különdíjat a Kecskeméti Református Gimnázium és Általános Iskola és a Solar Shine Factory Kft. közös pályázata érdemelte ki. Az iskolaépületbe telepített - a Solar Shine Factory Kft. anyacége által kifejlesztett - Solarspot világító csőrendszer a kültéri fénygyűjtő kupola által felfogott napfényt egy szuper-fényvisszaverő bevonattal rendelkező cső segítségével a helyiségekbe szállítja, megvilágítva ezzel az épület belsejében található ablak nélküli termeket. Az évi 1 millió forint megtakarítást eredményező beruházás 3,5 év alatt térül meg.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
Az EVE Power Hungary Kft. január végén toborzási kampányt indít Debrecenben és a környező településeken: mintegy 400 új munkavállaló, elsősorban... Teljes cikk
A 2025-re vonatkozó bevallások tervezetét idén is elkészíti a NAV, de akik maguk töltenék ki a dokumentumot, már hozzáférhetnek az szja-bevallás... Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai január második felében is ellenőriznek, többek között az alkalmazottak bejelentését vizsgálják majd. Teljes cikk
- Kényelmesebb iroda, hatékonyabb munka - Praktikus tippek mindennapokra 2 hónapja
- Miért fontosabb a környezet, mint gondolnád? 2 hónapja
- A kékgalléros valóság: élethelyzetek hatása a munka világára 3 hónapja
- Nézz be, így néz ki az AutoWallis új irodája 3 hónapja
- Már épül a H2Offices irodaegyüttes második épülete 4 hónapja
- Kiderült, mitől lesz ideális egy iroda 2025-ben 4 hónapja
- A flexibilis irodáké a jövő? 4 hónapja
- Hibrid munkavégzés és az irodák új szerepe 5 hónapja
- Nyugdíjreform Romániában: több adó, kevesebb szabadság a megtakarítások felett 5 hónapja
- Az irodától a home office-ig: mi teszi boldoggá a munkavállalókat? 6 hónapja
- A magyarok harmada hónapról hónapra él – főleg az idősek vannak bajban 6 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa