Autonómok: fenyegetve, kiszolgáltatva érzik magukat a munkavállalók
Borsik János szerint tovább nőtt a fenyegetettség, az emberek a kiszolgáltatottsága a reálbérek csökkenése, a munkanélküliség növekedése miatt; az Autonóm Szakszervezetek Szövetségének elnöke erről keddi zalaegerszegi sajtótájékoztatóján beszélt.
A szövetség elnöke szerint a legkiszolgáltatottabbak a munkanélküliek, de fenyegetett helyzetben vannak azok minimálbérre bejelentett dolgozók is, akik még ezt a juttatást sem kapják meg. Gyakorlati példa igazolja, hogy "bizonyos ágazatoknál a nettó bérből le kell adni egy tízest havonta, hogy a dolgozók megőrizhessék a munkahelyüket" - jelentette ki Borsik János.
Úgy vélte, az emberek a problémákat nem hagyják szó nélkül, mint mondta: "nem véletlenül ment el 50 ezer ember - ebből 5 ezer külföldi - április 9-én a demonstrációra". Hozzátette: a szakszervezetek megnyitották ezt az utat, amin végig kell menni, és ha az elégséges szolgáltatásról meg tudnak állapodni, sztrájkolni is lehet, de elsősorban a tárgyalásokat kell folytatni, mert a tárgyalásoknak nincs alternatívája.
"Az április 9-én tartott demonstráción huszonkét európai ország negyvenöt szakszervezeti delegációja volt jelen, ami arra kötelezi a magyar szakszervezeteket, hogy tárgyalásokkal és a kapcsolati rendszerben mindent el kell követni, hogy a munkavállalók helyzetét, sorsát, életkörülményeit ne nagyon rontsa tovább a kormány" - fogalmazott Borsik János.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk
Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk
Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
- Vezetőváltás a Shopfully Magyarország élén 3 hete
- Megnyílt az igénylés: több tízezer forint támogatást kaphatnak a minimálbéreseket foglalkoztató cégek 1 hónapja
- Márciustól vehető igénybe a minimálbéren foglalkoztatottak után járó kompenzációs támogatás 1 hónapja
- Alulról a negyedik helyen áll a magyar minimálbér az EU-ban - mutatjuk a számokat 2 hónapja
- "Sokan meg sem érik a nyugdíjat" – kemény levelet írtak Lázárnak a közlekedési dolgozók 2 hónapja
- Újraválasztotta elnökét a Felnőttképzők Szövetsége 2 hónapja
- Ezt tervezi a Tisza Párt munkaügyben 2 hónapja
- A munkahelyi hiányzás ára: így lehet lemaradni az előléptetésről és a magasabb fizetésről 2 hónapja
- Elhunyt a magyar szakszervezeti mozgalom egyik meghatározó alakja 2 hónapja
- Gyanúsan sok a beteg az ünnepek körül – ezért változtat a kormány a táppénzen 2 hónapja
- Kinek jár és mennyi a nyugdíj előtti álláskeresési segély? 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?