Az átlagnál magasabb a munkanélküliség Szlovákia magyarlakta részein
Aggasztó méreteket öltött az elmúlt években, és folyamatosan emelkedik a munkanélküliek aránya Szlovákia déli, magyarok által is lakott járásaiban - számolt be a Szlovákiai Magyarok Kerekasztala civil ernyőszervezet a munkapiac alakulását taglaló elemzésében.
Szlovákiában tavaly november végére a munkanélküliek aránya elérte a 14,5 százalékot. Ez az arány a legmagasabb volt a visegrádi négyek országai közül, és az ötödik legmagasabbnak bizonyult az Európai Unióban (EU), ahol jócskán meghaladta az EU 27-ek 10,7 százalékos átlagát. A munkanélküliségi arány országos viszonylatban Szlovákia déli régióiban volt a legmagasabb.
A civil szervezet által közölt adatok szerint Dél-Szlovákia 16 magyarok által is lakott járása közül 11-ben magasabb a munkanélküliség az országos átlagnál. Közöttük található a két legmagasabb munkanélküliségi arányt kimutató járás, a rimaszombati (34,65 százalék), valamint a nagyrőcei (31,47 százalék). A déli régiókban a munkanélküliek aránya az elmúlt öt évben folyamatosan és többnyire az országos átlagot meghaladó ütemben emelkedett.
A helyzetet súlyosbítja, hogy az állástalanok közt igen magas a tartósan munkanélküliek aránya. Az EU-tagállamok közül arányaiban Szlovákiában tartják számon a legtöbb tartósan, tehát legalább 12 hónapja munka nélkül lévő személyt. 2012 novemberében a regisztrált munkanélküliek száma megközelítette a 420 ezret, 51 százalékuknak már legalább egy éve nem volt munkája, 15 százalékuk pedig több mint 4 éve munkanélküli.
A magyarok lakta járásokban a hosszú távú munkanélküliség is fokozottan jellemző, hiszen tavaly év végén Dél-Szlovákia 16 magyarok által is lakott járásában élt a tartósan munkanélküli személyek 41 százaléka. Ezekben a járásokban 2008 végétől 50 ezerről közel 85 ezerre emelkedett a számuk.
Szakértői vélemények szerint a jelenség hátterében részben az áll, hogy a déli régiókban az elmúlt évek során az országos átlagnál jóval kevesebb munkahely jött létre. Ennek fő okai közé sorolják, hogy hiányoznak a kisvállalkozásokat támogató kormányintézkedések, valamint azt, hogy ezekben a régiókban nincsenek jelentős külföldi befektetések. Ez utóbbit befolyásolja, hogy itt az állam évek óta nem hajtott végre számottevő infrastrukturális fejlesztést.
A civil szervezet által közölt adatok szerint Dél-Szlovákia 16 magyarok által is lakott járása közül 11-ben magasabb a munkanélküliség az országos átlagnál. Közöttük található a két legmagasabb munkanélküliségi arányt kimutató járás, a rimaszombati (34,65 százalék), valamint a nagyrőcei (31,47 százalék). A déli régiókban a munkanélküliek aránya az elmúlt öt évben folyamatosan és többnyire az országos átlagot meghaladó ütemben emelkedett.
A helyzetet súlyosbítja, hogy az állástalanok közt igen magas a tartósan munkanélküliek aránya. Az EU-tagállamok közül arányaiban Szlovákiában tartják számon a legtöbb tartósan, tehát legalább 12 hónapja munka nélkül lévő személyt. 2012 novemberében a regisztrált munkanélküliek száma megközelítette a 420 ezret, 51 százalékuknak már legalább egy éve nem volt munkája, 15 százalékuk pedig több mint 4 éve munkanélküli.
A magyarok lakta járásokban a hosszú távú munkanélküliség is fokozottan jellemző, hiszen tavaly év végén Dél-Szlovákia 16 magyarok által is lakott járásában élt a tartósan munkanélküli személyek 41 százaléka. Ezekben a járásokban 2008 végétől 50 ezerről közel 85 ezerre emelkedett a számuk.
Szakértői vélemények szerint a jelenség hátterében részben az áll, hogy a déli régiókban az elmúlt évek során az országos átlagnál jóval kevesebb munkahely jött létre. Ennek fő okai közé sorolják, hogy hiányoznak a kisvállalkozásokat támogató kormányintézkedések, valamint azt, hogy ezekben a régiókban nincsenek jelentős külföldi befektetések. Ez utóbbit befolyásolja, hogy itt az állam évek óta nem hajtott végre számottevő infrastrukturális fejlesztést.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?