Bíróság előtt két zalai rendőri vezető
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatNagykanizsai rendőrök pótmagánváddal indítottak bírósági eljárást feletteseik ellen, mert azok nem bírálták el szolgálati panaszaikat - mondta Szima Judit, az érintetteket képviselő Tettrekész Magyar Rendőrség Szakszervezetének (TMTRSZ) főtitkára.
Szima Judit az előzményekről elmondta: a szakszervezetet 13 rendőr hatalmazta fel arra, hogy elmaradt járandóságaik, pótlékaik ki nem fizetése miatt nyújtson be panaszt. A nagykanizsai kapitány és a Zala megyei főkapitány azonban "akadályozták a panaszjogokban a kollégákat" azzal, hogy nem foglalkoztak az elbírálásukkal, holott erre az országos rendőrfőkapitány is utasította a zalai vezetőket.
A szakszervezet a halogatás miatt feljelentést tett a Kaposvári Katonai Ügyészségen, de első fokon, majd a katonai főügyészségen is azzal szüntették meg az eljárást, hogy a vezetők nem követtek el bűncselekményt. A szakszervezet ezután elöljárói hatalommal való visszaélés elkövetésének gyanúja miatt pótmagánváddal a Kaposvári Katonai Bíróságon tett feljelentést a két rendőri vezető ellen. Az ügyben februárra tűzték ki az első tárgyalást.
Szima Judit hozzátette: időközben a Zala Megyei Munkaügyi Bíróságon is per folyik az elmaradt pótlékok kifizetése ügyében. Ebben az eljárásban a Zala megyei főkapitány részben már ki is fizettette az egyenként több százezer forintos követeléseket.
Tiborcz János, Zala megye rendőrfőkapitánya az eset kapcsán az MTI-nek elmondta: jogértelmezési vita alakult ki a nagykanizsai rendőrök beadványainak ügyében, a kifizetések tárgyában pedig részegyezség már született. Felidézte, hogy a katonai ügyészség nyomozása során jómaga tanúként szerepelt, nem gyanúsítottként, és mindkét esetben azzal zárult a nyomozás, hogy nem történt bűncselekmény. Megítélése szerint bíróság elé mégis azért kerülhet az ügy, mert a pótmagánvád benyújtása esetén a bíróság csak azt mérlegelheti, hogy a formai, alaki körülményeknek megfelel-e a beadvány.
A szakszervezet a halogatás miatt feljelentést tett a Kaposvári Katonai Ügyészségen, de első fokon, majd a katonai főügyészségen is azzal szüntették meg az eljárást, hogy a vezetők nem követtek el bűncselekményt. A szakszervezet ezután elöljárói hatalommal való visszaélés elkövetésének gyanúja miatt pótmagánváddal a Kaposvári Katonai Bíróságon tett feljelentést a két rendőri vezető ellen. Az ügyben februárra tűzték ki az első tárgyalást.
Szima Judit hozzátette: időközben a Zala Megyei Munkaügyi Bíróságon is per folyik az elmaradt pótlékok kifizetése ügyében. Ebben az eljárásban a Zala megyei főkapitány részben már ki is fizettette az egyenként több százezer forintos követeléseket.
Tiborcz János, Zala megye rendőrfőkapitánya az eset kapcsán az MTI-nek elmondta: jogértelmezési vita alakult ki a nagykanizsai rendőrök beadványainak ügyében, a kifizetések tárgyában pedig részegyezség már született. Felidézte, hogy a katonai ügyészség nyomozása során jómaga tanúként szerepelt, nem gyanúsítottként, és mindkét esetben azzal zárult a nyomozás, hogy nem történt bűncselekmény. Megítélése szerint bíróság elé mégis azért kerülhet az ügy, mert a pótmagánvád benyújtása esetén a bíróság csak azt mérlegelheti, hogy a formai, alaki körülményeknek megfelel-e a beadvány.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?