kapubanner for mobile

Céltalanság, munkanélküliség, avagy veszélyes tényezők egy párkapcsolatban

A párok viták, rosszabb esetben veszekedések során harcolják ki jogaikat és lehetőségeiket. Hajduska Marianna pszichiáter véleménye szerint a legsérülékenyebb egy kapcsolatban az intimitás, az összetartozás érzése. Nagyon gyakran okoz konfliktusokat a munkanélküliség, az elszegényedés, a közös célok hiánya.

Szeretet, szerelem, gyűlölet, irigység, féltékenység, önzetlenség, agresszió... Descartes a szervezet gondolkodó részéhez kötötte az érzelmeket, és feltételezte, hogy sok esetben hasznosak az ember életében. Spinoza szerint az emberiség a saját korlátait az érzelmek jobb megértésével és uralásával haladhatja meg. Ma az érzelmeket olyan szubjektív állapotnak tartjuk, amelyek a környezetünk változásaira adott reakciókként foghatók fel, és központi szerepet játszanak a viselkedésünkben és a gondolkodásunkban - hangzott el a Kossuth Rádió műsorában, mely arról szól, mi minden következhet az érzelmi zaklatottságból az egyén és a társadalom életében.

A pszichiáter elmondta, a bizonytalan, függőségi kapcsolatkötésre hajlamos emberek könnyebben futnak bele például féltékenységi krízisekbe. Gyermekkorban az egyenrangúság, a stabilitás, a biztonság megteremtése hozzájárul, hogy felnőttként egészséges kapcsolatban élhessünk.

Magyar Rádió
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Rendkívüli hideg, rendkívüli kérés: most bárki életeket menthet egy kabáttal

A rendkívüli hidegben a tervezettnél gyorsabban fogynak a hajléktalanellátásban gyakran pótlásra szoruló ruhaneműk, ezért több vidéki városban... Teljes cikk

Luxuskarácsony az állami szektorban: 52 ezres ajándékcsomagot kaptak a dolgozók

Nem aprózta el a karácsonyi meglepetést a Magyar Államkincstár: több ezer dolgozó kapott közel 52 ezer forint értékű ajándékcsomagot, tele... Teljes cikk