kapubanner for mobile

Diáktiltakozás a külsős igazgatóhelyettes felvétele ellen

Ülősztrájkot hirdettek a diákok az esztergomi Szent István Gimnáziumba a harmadik óra utánra, mivel az igazgató egy külsős helyettest akar felvenni az iskolába. A tervezett ülősztrájk végül elmaradt, a csaknem négyszáz diák kivonult az iskolából, és a bejárat előtt vitázott Kurnász László igazgatóval - írja az MTI alapján a Népszava.

images

Kurnász Lászlót alig egy hete, néhány óra alatt összehívott képviselő-testületi ülésen, öt évre igazgatóvá választotta Esztergom képviselő-testülete. Kinevezését sem a szülői közösség, sem a diákönkormányzat, sem azt iskolaszék, sem a nevelők, sem az alkalmazottak nem támogatták.

Az igazgató elmondta, a tanulók írásban átadott petícióban kérték, hogy működjön együtt a diákönkormányzattal, valamint ne kívülről hozzon igazgató-helyettest az iskolába. Kurnász László ígéretet tett az együttműködésre azonban kijelentette; "a helyettes az én döntésem, én fogok vele dolgozni".

Az önkormányzat sajtófelelősének közleménye szerint "az önkormányzat a béketeremtés szándékával nevezte ki Kurnász Lászlót egy éve és ugyanezért nevezte ki őt újra. A záruló tanév és a megvalósult fejlesztések igazolták a döntést. Néhány békétlenkedő tanár igyekszik 2007 augusztusa óta közéleti küzdőtérré változtatni a Szent Istvánt. Most is ennek érdekében használták fel a diákokat. Sajnáljuk, hogy ennek a néhány dolgozónak nem érdeke az iskola fejlődése és a tanítás folytatása".

MTI/Népszava
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
330 új munkahely jön létre Kapuváron

Az Intretech Hungary Kft. elektronikai cég mintegy 25 milliárd forint értékben bővíti gyártási kapacitását Kapuváron, aminek nyomán 330 új... Teljes cikk

Így próbálják több nő felé nyitni a techvilágot – ösztöndíjat kaptak a fiatal tehetségek

Számos kutatás mutat rá arra, hogy a természettudományi, technológiai és mérnöki területeken még mindig alacsony a nők részvétele, sőt, már a... Teljes cikk

Rekordot döntött a személyi kölcsön, összeomlóban a munkáshitel?

Az év elején látványosan beindult a személyi kölcsön piaca: az MNB friss adatai szerint januárban 84,3 milliárd forintnyi új szerződés született,... Teljes cikk