Megjelent: 13 éve

Döntöttek a Start Plusz és Start Extra programokról

A jövőben lehetőség lesz a Start Plusz és a Start Extra kártyák igénybevételére, amelyek a munkaerőpiacon hátrányos helyzetű társadalmi csoportok foglalkoztatásának ösztönzését segítik.

Az Országgyűlés elfogadta a pályakezdő fiatalok, az ötven év feletti munkanélküliek, a gyermeküket nevelők valamint a tartósan állás nélkül lévők foglalkoztatásának támogatásáról rendelkező törvény módosításához benyújtott módosító javaslatokat. Ezek két programot tartalmaznak.

A Start Plusz-program a kisgyermekes szülőknek, illetve a közeli hozzátartozót ápoló családtagnak segít a munkaerőpiacra való visszatérésben, a Start Extra-program pedig az 50 év feletti és a csak nyolc általánost végzett álláskeresőknek. Az őket alkalmazó munkáltatók jelentős járulékkedvezményt kapnának.
  • 2019.11.14recruiTECH BLUE Fizikai munkaerő toborzás – van új a nap alatt? Szerintünk igen! recruiTECH BLUE | 2019. november 14-én a kékgalléros toborzásra koncentrálva, még lazy bird áron Részletek Jegyek
  • 2019.11.15Hogyan változnak a nyugdíjszabályok 2020-ban? Mikor jobb nyugdíjba vonulni a nyugdíj összege szempontjából. Még az idén, vagy inkább jövőre? Ki vonulhat nyugdíjba jövőre, mit jelent a munkáltató számára, ha a munkatárs nyugdíjra jogosulttá válik? Nyugdíj mellett hogyan dolgozhatunk? Mit jelent a munkáltató számára, ha nyugdíjas munkavállalót foglalkoztat? Részletek Jegyek
  • 2019.12.05Adatvédelmi Tisztviselő /DPO Képzés – Dr. Kulcsár Zoltánnal /12. 05-06./ Az adatvédelmi tisztviselő képzés célja, hogy a résztvevők pontosan megismerjék az adatkezelők adatvédelmi kötelezettségeit, kialakuljon bennük az a szintű adatvédelmi tudatosság, amely alkalmassá teszi őket a GDPR szerinti adatvédelmi tisztviselői (DPO) feladatok ellátására. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter