kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Dr. Dunavölgyi Mária: február 1-től az OTP-SCD vezérigazgatója

Dr. Dunavölgyi Mária február elsejétől az OTP-SCD Lízing Zrt. vezérigazgatója. A közgazdasági doktori címmel rendelkező szakember irigylésre méltó karriert tudhat magáénak. Így többek között a Budapesti Értéktőzsde első női ügyvezetői igazgatója is volt.

Dr. Dunavölgyi Máriát nevezték ki az OTP-SCD Lízing Zrt. vezérigazgatói posztjára 2006 február elsejei kezdéssel. A szakember közgazdász diplomával és közgazdász doktori címmel is rendelkezik.

1982-től 1990-ig Budapesten, a Gazdaságkutató Intézetben kezdte pályafutását kutatóként.

1990-től öt éven át élt New Yorkban, ahol az Egyesült Nemzetek Szervezetének (ENSZ) közgazdászaként bővítette szakmai ismereteit.

Az 1995-1998-ig eltelt időben az Államadósság Kezelő Központ igazgatóhelyettesi posztját töltötte be.

Az ezt követő három évben a Budapesti Értéktőzsde ügyvezető igazgatójaként dolgozott és így az első nőként képviselhette az Értéktőzsde vezetőségét.

2001-től 2003-ig a Deloitte and Touche Central Europe Ltd. alelnöke volt, majd az azt követő két évben a Mastercard regionális igazgatójaként dolgozott, ahol Horvátország, Szlovénia, Szerbia, Románia, Bulgária, Bosznia, Macedónia, Albánia és hazánk régiós ügyviteléért volt felelős.

2005. decembere óta az SCD Holding Befektető és Vagyonkezelő Zrt. igazgatóságának tagja.

Dr. Dunavölgyi Mária február elsejei kinevezésével Wrábel Zsoltot váltja az OTP-SCD élén mindamellett, hogy vezérigazgatói kinevezésével párhuzamosan az SCD Holding igazgatósági tagságát is ellátja.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Koscsóné Kolkopf Judit, a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék vezetője

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese a közszféra szervezetei kategóriájában a Józsefvárosi Egyesített Bölcsődék.... Teljes cikk

Arnhoffer András, az Észak-zalai Víz- és Csatornamű Zrt. elnök-vezérigazgatója

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese, az 51-500 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában, az Észak-zalai Víz- és... Teljes cikk

Bertók Attila, a Webstar Csoport cégvezetője

„Az Év Felelős Foglalkoztatója 2017” pályázat nyertese az 1-50 főt foglalkoztató szervezetek kategóriájában a Webstar Csoport Kft. Bertók... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek